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JEFE DE EXCELENCIA OPERATIVA

CEMEX

Tlaquepaque

Presencial

MXN 600,000 - 800,000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector de la construcción busca un profesional para dirigir iniciativas de mejora continua en Tlaquepaque. El candidato ideal tiene experiencia en implementación de metodologías de eficiencia y liderazgo en la industria de manufactura. Se requiere una sólida formación en ingeniería y habilidades avanzadas en Excel y análisis estadístico. La posición ofrece una oportunidad para impactar positivamente en la productividad y satisfacción del cliente.

Formación

  • 5 años de experiencia en proyectos de eficiencia en industria de manufactura o servicio.
  • 2 años de experiencia en implementación de metodología Lean Manufacturing y Six Sigma.
  • Preferentemente con certificación Green o Black Belt.

Responsabilidades

  • Dirigir e implementar iniciativas de mejora continua en la región.
  • Desarrollar estrategias operativas y comerciales junto con Direcciones Regionales.
  • Presentar reportes estratégicos a Vicepresidencia de proyectos de eficiencia.

Conocimientos

Excel Avanzado-Experto
Estadística Intermedia-Avanzada
Inglés avanzado
Conocimientos en Lean Manufacturing
Conocimientos de Six Sigma

Educación

Ingeniería Industrial, Mecánico Administrador, Mecatrónica
Maestría en Calidad y Productividad
Descripción del empleo
Descripción de puesto

Dirigir e implementar las iniciativas de mejora continua en la región atendida, con base en el modelo integral de excelencia operativa y la estrategia planteada por la dirección, para garantizar una operación segura y esbelta.

Principales responsabilidades
  • Análisis de la Cadena de Valor de nuestros clientes para identificar proyectos de eficiencia para la reducción de desperdicios y mejora de la satisfacción de nuestros clientes.
  • Implementación de la metodología DMAIC en proyectos de mejora continua.
  • Análisis de información de presentación de reportes estratégicos a Vicepresidencia de proyectos de eficiencia.
  • Desarrollo de estrategias operativas y comerciales en conjunto con Direcciones Regionales de Constructores para implementar soluciones que balanceen la productividad y el servicio.
Retos del puesto
  • Implementación de estrategias
  • Cambios en procesos internos
Habilidades y conocimientos requeridos
  • Escolaridad: Ingeniería Industrial, Mecánico Administrador, Mecatrónica o Ingeniería afín.
  • Maestría: Calidad y productividad o maestría afín
  • Excel Avanzado-Experto.
  • Estadística Intermedia-Avanzada.
  • Amplio conocimiento en creación de procesos productivos.
  • Inglés avanzado
  • Experiencia: 5 años de experiencia en proyectos de eficiencia en industria de manufactura o servicio.
  • 2 años de experiencia en implementación de metodología Lean Manufacturing y Six Sigma.
  • Conocimientos requeridos: Preferentemente con certificación Green o Black Belt.
Competencias requeridas
  • Apego a normas y procedimientos (5)
  • Enfoque a resultados (5)
  • Trabajo bajo presión (4)
  • Negociación (4)
  • Pensamiento estratégico (4)
  • Enfoque al cliente (4)
  • Organizado (4)
  • Facilidad de palabra (4)
  • Persistente / Automotivado (4)
Relaciones
  • Internas:
    • Directores regionales
    • Gerentes de plaza
    • Líderes regionales de Excelencia Operativa
    • Asesores de Recursos Humanos
    • Centro de Servicio y Despacho Concreto
    • Jefes de Operaciones o Planta
    • Jefes de mantenimiento
    • Asesores de mantenimiento
  • Externas:
    • Proveedores
    • Contratistas
Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.

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