Jefe de Capacitación Operadores B1

Egoba by TRAXION; Nuevo Laredo; On-site; MXN 180,000 - 320,000; Full time

Job summary

Egoba by TRAXION busca un Jefe de Capacitación Operadores B1 para coordinar y ejecutar planes de formación, asegurando estándares de seguridad y operatividad. Diseñarás contenidos diarios, impartirás cursos presenciales y registrarás avances de cada operadora.

Este puesto es presencial en Nuevo Laredo, Tamaulipas, con posibilidad de contrato temporal según necesidades de la empresa. Se valora experiencia y capacitación en normativas y gestión de personas.

Qualifications

• Experiencia previa en formación, capacitación o gestión de equipos operativos.
• Manejo seguro y conocimiento de normativa DOT-FMCSA, HOS, CTPAT, OEA y ELOG.
• Capacidad para planificar, diseñar e impartir programas de capacitación.
• Habilidad para comunicar, gestionar grupos y motivar al personal operador.

Responsibilities

• Diseñar contenidos de capacitación diarios para operadores.
• Impartir cursos presenciales y organizar evaluaciones de desempeño.
• Registrar avances y llevar control de asistencias y reportes.
• Supervisar la aplicación de procedimientos y proponer mejoras de los programas.
• Mantener comunicación con áreas operativas y de recursos humanos para alinear la capacitación.

Skills

Formación de personal

Gestión de equipos operativos

Conocimiento DOT-FMCSA

Conocimiento HOS

Conocimiento CTPAT

Conocimiento OEA

Conocimiento ELOG

Comunicación efectiva

Tools

Ofimática (Office)

Job description

Descripción del puesto En el puesto de Jefe de Capacitación Operadores B1 en Egoba by TRAXION coordinarás y ejecutarás los planes de formación para operadores, asegurando el cumplimiento de estándares operativos y de seguridad. Cada día diseñarás contenidos de capacitación, impartirás cursos presenciales, organizarás evaluaciones de desempeño y registrarás los avances de cada persona operadora. También supervisarás la correcta aplicación de procedimientos, elaborarás informes de resultados y propondrás mejoras continuas en los programas formativos. Mantendrás una comunicación constante con las áreas operativas y de recursos humanos para alinear la capacitación con las necesidades de la empresa. Este es un puesto de jornada completa, presencial y ubicado en Nuevo Laredo, TAM; puede existir la posibilidad de que sea un contrato temporal según las necesidades de la empresa.

• Experiencia previa en formación, capacitación o gestión de equipos operativos, Manejo seguro, Normatividad DOT-FMCSA, HOS., CTPAT, OEA, ELOG
• Aptitudes para planificar, diseñar e impartir programas de capacitación, incluyendo elaboración de materiales, uso de herramientas didácticas y evaluación de resultados de seguridad.
• Capacidad para comunicar de forma clara, gestionar grupos y motivar al personal operador, manteniendo un trato respetuoso e inclusivo.
• Organización y atención al detalle para llevar control de asistencias, registros de formación, indicadores de desempeño y reportes a la dirección.
• Manejo básico-intermedio de herramientas ofimáticas (por ejemplo, hojas de cálculo, presentaciones, procesadores de texto) y plataformas de formación interna.
• Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Nuevo Laredo, TAM y adaptarse a horarios operativos.
• Se valora formación técnica o universitaria relacionada con gestión de personas, recursos humanos, pedagogía, logística o áreas similares.