Jefa de Recursos Humanos (Miramar)

¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo como Jefa de Recursos Humanos en tiendas!

¿Qué harás?

1. Dar a conocer al personal los programas y sus beneficios, promoviendo su participación.
2. Asegurar la socialización para el cumplimiento del RIT, Valores, Misión y Visión de la empresa así como la NOM035 y Política de Inclusión.
3. Activación de medios de reclutamiento (volantes, posteo en redes, lonas, módulo de reclutamiento, banner).
4. Responsable de la Cobertura de Plantilla Autorizada en tienda al 100%.
5. Atención, seguimiento y resolución a conflictos en tienda en coordinación con gerente de operaciones, documentación de acciones disciplinarias y desvinculación de colaboradores en apego al RIT.
6. Brindar apoyo en la capacitación y entrenamiento de asistentes de Recursos Humanos de nuevo ingreso y/o promociones.
7. Responsable de la captura del pago de nómina (captura de TE, DT, FT, comisiones).
8. Responsable de la elaboración, seguimiento y captura a programa anual de vacaciones en conjunto con Gerente de Operaciones.
9. Responsable de la comunicación al Departamento de Seguridad e Higiene de accidentes de trabajo en tienda, así como la digitalización en TRESS a incapacidades y recuperación de ST7 Y ST2.
10. Responsable de la participación y documentación de los hallazgos detectados en los recorridos de seguridad e higiene.
11. Responsable de la coordinación de eventos en apego al calendario anual.
12. Responsable de autorizar altas y bajas en Sistema TRESS.

¿Qué necesitas?

1. Carrera terminada o trunca en Administración o afín.
2. Experiencia mínima de 1 año en roles similares.
3. Manejo de Paquetería Office.

¿Qué ofrecemos?

1. Prestaciones de Ley (IMSS, Aguinaldo, Vacaciones, PTU).
2. Vales de despensa semanales.
3. Seguro de vida.
4. Seguro dental.
5. Caja de ahorro.
6. Oportunidades de crecimiento.
7. Descuentos de colaborador en todos nuestros formatos.