Ingeniero Industrial

→ Investigación, diseño y desarrollo de los procesos de manufactura incluyendo:

1. Flujos / Mapeos de producción
2. Métodos de ensamble
3. Equipos y herramientas de producción

→ Planeación, desarrollo, evaluación y seguimiento de la introducción de nuevos productos o procesos.

→ Realizar análisis de procesos/producto para la mejora en seguridad, reducción de costos, incremento de eficiencia y mejora de calidad.

→ Mantenimiento al Sistema de Calidad (ISO 9000).

→ Revisión periódica de LSO tiempos estándares.

→ Dar soporte técnico a las líneas de manufactura.

→ Generar documentación para manufactura (instrucciones, ayudas visuales, otros).

→ Seguimiento a indicadores de mejora establecidos por la compañía.

Requisitos:

• Ingeniero Industrial, o carrera a fin.

Conocimientos y Habilidades:

→ Administración:

1. Técnicas desde planeación y organización.
2. Sistemas de gestión ISO-9000 e ISO-14000.
3. Manejo y administración de recursos humanos.
4. Técnicas de trabajo en equipo.

→ Técnicos:

1. Sistemas de manufactura (balanceo de líneas, tiempos estándar, herramientas y equipo).
2. Inglés indispensable (80% conocimiento general).
3. Conocimientos de Manufactura Esbelta (Kaizen, Kanban, JIT, Poka-yoke).
4. Lectura de BOM, dibujos técnicos, especificaciones, cambios de ingeniería.
5. Conocimientos básicos sobre el estándar de diseño de tablero (SMT y Thu-hole), análisis de partes mecánicas, de tolerancias del producto (depende del área de asignación).
6. Conocimientos de cálculo de Head count, productividad y eficiencia.
7. Conocimientos básicos de Rhos y ETL.
8. Conocimientos básicos de estadística para el control del proceso (Histogramas, Paretos).
9. Conocimientos básicos de MOST para la generación del tiempo estándar.
10. Aplicación de métodos analíticos para la solución de los problemas del producto.
11. Conocimientos básicos de costos (en relación a la mano de obra aplicada a un ensamble).
12. Manejo de AutoCAD (preferencia un 50%).

→ Personales:

1. Habilidad de comunicación oral y escrita.
2. Disponibilidad de horario.
3. Actitud positiva ante los cambios.
4. Facilidad para adaptarse a cambios rápidos.
5. Tener aptitud de análisis y resolución de problemas.

Favor de enviar CV a:

ana.cabuto@pims.mea.com

diana.luna@pims.mea.com