Gerente De Ventas

Alia Integrando Talento; Xico; On-site; MXN 600,000 - 900,000; Full time

Job summary

Alia Integrando Talento busca un líder comercial con mentalidad de crecimiento, inteligencia emocional y fuerte orientación a resultados, capaz de impulsar ventas y desarrollar equipos de alto desempeño en Veracruz.

Responsable de definir la estrategia comercial, capacitar y acompañar al equipo de ventas, monitorizar indicadores y cerrar oportunidades, con experiencia en seguros o servicios intangibles favorable.

Qualifications

• Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o afín.
• Experiencia en ventas y liderando equipos comerciales.
• Preferentemente experiencia en aseguradoras, empresas de servicios intangibles o venta consultiva.
• Experiencia en coaching comercial, capacitación, negociación y cierre de ventas.
• Manejo de indicadores comerciales, tasas de conversión, pipelines y CRM
• Historial comprobable en cumplimiento de metas y crecimiento de ingresos.

Responsibilities

• Liderar la estrategia comercial y asegurar el cumplimiento de objetivos.
• Capacitar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas.
• Monitorear indicadores, detectar áreas de oportunidad e implementar acciones de mejora.
• Participar directamente en negociaciones, seguimiento de oportunidades y cierres comerciales.

Skills

Ventas

Liderazgo de equipos

Coaching comercial

Capacitación

Negociación

Cierre de ventas

Análisis de ventas

Education

Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o afín

Tools

CRM

Job description

Buscamos un líder comercial con mentalidad de crecimiento, inteligencia emocional y fuerte orientación a resultados, capaz de impulsar las ventas y desarrollar equipos de alto desempeño.

Requisitos

• Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o afín
• Experiencia en ventas y liderando equipos comerciales.
• Preferentemente experiencia en aseguradoras, empresas de servicios intangibles o venta consultiva.
• Experiencia en coaching comercial, capacitación, negociación y cierre de ventas.
• Manejo de indicadores comerciales, tasas de conversión, pipelines y CRM
• Historial comprobable en cumplimiento de metas y crecimiento de ingresos.

Principales responsabilidades:

• Liderar la estrategia comercial y asegurar el cumplimiento de objetivos.
• Capacitar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas.
• Monitorear indicadores, detectar áreas de oportunidad e implementar acciones de mejora.
• Participar directamente en negociaciones, seguimiento de oportunidades y cierres comerciales.