Gerente de recursos humanos

Importante empresa del sector; León; On-site; MXN 237,000 - 321,000; Full time

Job summary

Importante empresa del sector en León, Guanajuato, busca un Gerente de Recursos Humanos con experiencia demostrable como líder de RH, idealmente en empresas de distribución. La función abarca gestionar y supervisar todas las operaciones de RH, desde la gestión de personal hasta la planificación estratégica, con foco en talento y cultura organizacional.

Se requieren Licenciatura, 3 años de experiencia en RH, y conocimientos en Ley Federal del Trabajo, nómina, IMSS/INFONAVIT; se valoran IA y

Qualifications

• 3 años de experiencia en RH en puestos de jefatura o coordinación
• Edad entre 26 y 45 años
• Conocimientos de Ley Federal del Trabajo, nómina, IMSS, INFONAVIT
• Educación superior - Licenciatura
• Inglés

Responsibilities

• Gestión y supervisión de operaciones de recursos humanos, incluida la gestión de personal y planificación estratégica (sin personal a cargo)

Skills

Gestión de clima laboral

Reclutamiento

Recursos humanos

Selección de personal

Inducción

Capacitación de personal

Inteligencia artificial

Microsoft Office

Education

Licenciatura

Tools

Aspel NOI

Cálculo de nómina

Microsoft Office

Job description

Importante empresa del sector - León, Guanajuato

Descripción de la oferta

$ 25,000.00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Tiempo Completo

Estamos buscando un Gerente de Recursos Humanos con experiencia demostrable como líder de RH, idealmente en empresas de distribución.

Si buscas un líder con una sólida experiencia en gestión de recursos humanos y deseas formar parte de una empresa que valora la innovación y el desarrollo del talento, presenta tu postulación hoy mismo.

• Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Relaciones Industriales o carrera afín.
• 3 años de experiencia en puestos a nivel jefatura y/o coordinación de RH
• Conocimiento sólido de la Ley Federal del Trabajo, cálculo de nómina, IMSS, IDSE, INFONAVIT.
• Manejo de Microsoft Office, sistemas de nómina/NOI, Psicotest, IA.

En esta posición, serás responsable de gestionar y supervisar todas las operaciones de recursos humanos, desde la gestión de personal hasta la planificación estratégica (No personal a cargo).

Tu capacidad para integrar sistemas y aplicar inteligencia artificial para optimizar procesos será crucial para mejorar la eficiencia y la eficacia de nuestro departamento de recursos humanos.

Se requiere una actitud proactiva y una visión estratégica para liderar iniciativas de desarrollo de talento y mejorar la cultura organizacional.

Este puesto es de tipo presencial y requiere una dedicación completa y un compromiso con los objetivos de la empresa.

Si tienes un enfoque orientado al detalle y una habilidad para trabajar bajo presión, este podría ser el lugar ideal para ti.

Si estás interesado en este desafío, te invitamos a unirte a nosotros y contribuir al éxito continuo de nuestra organización.

Requerimientos

• 3 años de experiencia
• Edad: entre 26 y 45 años
• Conocimientos: Aspel noi, Cálculo de nomina, Capacitación de personal, Gestión de clima laboral, Inducción, Inteligencia artificial, Microsoft office, Reclutamiento, Recursos humanos, Selección de personal
• Licencias de conducir: A
• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• Idiomas: Inglés
• Edad: entre 26 y 45 años
• Conocimientos: Aspel noi, Cálculo de nomina, Capacitación de personal, Gestión de clima laboral, Inducción, Inteligencia artificial, Microsoft office, Reclutamiento, Recursos humanos, Selección de personal
• Licencias de conducir: A

Aptitudes asociadas a esta oferta Nuevo

• Conocimientos: Aspel noi, Cálculo de nomina, Capacitación de personal, Gestión de clima laboral, Inducción, Inteligencia artificial, Microsoft office, Reclutamiento, Recursos humanos, Selección de personal