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Una importante empresa del sector privado busca un profesional con experiencia en seguridad privada para liderar y administrar un equipo en su Centro de Control Operativo. Esta posición clave implica asegurar el cumplimiento de directrices, gestionar la productividad del personal y promover la disciplina en las operaciones. El candidato ideal será responsable de evaluar el desempeño del equipo, elaborar reportes y colaborar con gerentes regionales para mejorar continuamente los procesos. Si estás listo para asumir un reto en un entorno dinámico y contribuir al éxito de la organización, esta es tu oportunidad.
EXPERIENCIA INDISPENSABLE EN SEGURIDAD PRIVADA
Principales funciones y/o responsabilidades:
1. Asegurar el cumplimiento de las directrices establecidas por la Dirección de Operaciones.
2. Administrar y asegura la productividad del personal.
3. Promover la disciplina y el orden en funciones e instalaciones del Centro de Control Operativo.
4. Actualizar descriptivas de puestos del personal a cargo.
5. Evaluar periódicamente a su personal a cargo.
6. Elaborar minuta de reuniones, dar seguimiento a acuerdos.
7. Revisar y dar seguimiento, de acuerdo a calendario, de pase de asistencia semanal y quincenal para entrega de Listas de Asistencia, Fatiga, captura y carga en SharePoint.
8. Medir avance de la captura de las Sucursales en PDA – SUINDI.
9. Verificar bases de datos y reportes de Auxiliares administrativos SDP, Parque vehicular y Control Equipo y uniformes.
10. Evaluar el gasto Vs. costo de Sub cubiertas y Suplas.
11. Establecer el mapeo de rutas operativas para las geo cercas de los vehículos operativos.
12. Verificar fatigas de comodines, compulsar con nómina, para diferenciar lo facturado y no facturado.
13. Evaluar el cumplimiento de entregables de sucursales a Corporativo, de acuerdo a calendario.
14. Gestionar la liberación de incrementos de presupuesto de sucursales.
15. Validar gastos menores presupuestados en la Dirección de Operaciones.
16. Verificar la aplicación correcta de Catalogo Turnos Extras.
17. Integrar reportes para la Dirección de Operaciones y Gerentes Regionales.
18. Asegurar la aplicación del sistema de consecuencias.
19. Estandarizar procesos y prácticas en el Centro de Control Operativo.
20. Verificar los equipos y mobiliario funcional del CCO.
21. Dar seguimiento y apoyo a sucursales y servicios críticos.
22. Para mejora continua, trabajo colaborativo con Gerentes Regionales y Gerentes de Sucursal.