Especialista En Reclutamiento Y Selección

Ape Plazas; Tijuana; Remote; MXN 300,000 - 420,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Potencial de bonificación

Trabajo remoto

Desarrollo profesional

Job summary

Ape Plazas busca un Especialista en Reclutamiento y Selección remoto para gestionar el ciclo completo de reclutamiento para múltiples clientes, utilizando ATS y técnicas de sourcing avanzadas. Se requiere licenciatura y al menos 3 años de experiencia.

Trabajarás de forma autónoma, manteniendo una comunicación fluida con gerentes de contratación, evaluando candidatos y gestionando todo el proceso hasta la oferta, con oportunidad de desarrollo profesional.

Qualifications

• Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campo relacionado.
• Mínimo de 3 años de experiencia comprobada en reclutamiento y selección, preferiblemente en consultoría.
• Dominio de herramientas de seguimiento de candidatos (ATS) y técnicas de sourcing avanzadas.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, y capacidad para construir relaciones sólidas.
• Capacidad demostrada para trabajar de forma independiente, gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos en un entorno remoto.

Responsibilities

• Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la definición del perfil hasta la oferta final, para múltiples posiciones simultáneamente.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de búsqueda innovadoras utilizando diversas fuentes, redes profesionales y bases de datos para atraer candidatos pasivos y activos.
• Realizar entrevistas exhaustivas, evaluaciones de habilidades y verificaciones de referencias para garantizar la idoneidad de los candidatos.
• Colaborar estrechamente con los gerentes de contratación para entender los requisitos del puesto y proporcionar retroalimentación sobre el mercado laboral.
• Mantener una comunicación fluida y transparente con los candidatos durante todo el proceso de selección.
• Asegurar una experiencia del candidato excepcional, reflejando los valores y la marca de nuestros clientes.

Skills

Comunicación efectiva

Gestión de reclutamiento

Sourcing avanzado

Trabajo remoto

Education

Licenciatura en Recursos Humanos

Psicología

Administración de Empresas

Tools

ATS (Applicant Tracking System)

Job description

Especialista en Reclutamiento y Selección Remoto

Nuestro cliente, una consultoría líder en selección de personal, está en busca de un Especialista en Reclutamiento y Selección altamente motivado y con experiencia para unirse a su equipo dinámico. En este rol, serás fundamental en la identificación, atracción y contratación de talento excepcional para una variedad de clientes en diversos sectores. Trabajarás de manera remota, colaborando estrechamente con los gerentes de contratación y los equipos de recursos humanos para comprender sus necesidades y ofrecer soluciones de reclutamiento efectivas. Esta es una oportunidad fantástica para un profesional que prospera en un entorno de trabajo autónomo, que disfruta resolviendo desafíos complejos de adquisición de talento y que busca generar un impacto significativo en el crecimiento y el éxito de las organizaciones a través de la contratación estratégica, todo ello dentro de una cultura que valora la excelencia, la innovación y el desarrollo continuo.

• Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la definición del perfil hasta la oferta final, para múltiples posiciones simultáneamente.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de búsqueda innovadoras utilizando diversas fuentes, redes profesionales y bases de datos para atraer candidatos pasivos y activos.
• Realizar entrevistas exhaustivas, evaluaciones de habilidades y verificaciones de referencias para garantizar la idoneidad de los candidatos.
• Colaborar estrechamente con los gerentes de contratación para entender los requisitos del puesto y proporcionar retroalimentación sobre el mercado laboral.
• Mantener una comunicación fluida y transparente con los candidatos durante todo el proceso de selección.
• Asegurar una experiencia del candidato excepcional, reflejando los valores y la marca de nuestros clientes.

• Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campo relacionado.
• Mínimo de 3 años de experiencia comprobada en reclutamiento y selección , preferiblemente en un entorno de consultoría.
• Dominio de herramientas de seguimiento de candidatos (ATS) y técnicas de sourcing avanzadas.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, y capacidad para construir relaciones sólidas.
• Capacidad demostrada para trabajar de forma independiente, gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos en un entorno remoto .

• Salario competitivo y potencial de bonificación basado en el rendimiento.
• Flexibilidad total de trabajo remoto , permitiendo un equilibrio ideal entre vida laboral y personal.
• Oportunidades de desarrollo profesional continuo y capacitación en las últimas tendencias de reclutamiento .
• Un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo con acceso a herramientas y tecnologías de vanguardia.
• Participación en proyectos desafiantes y la posibilidad de influir en la estrategia de talento de diversas empresas.