Especialista en Capacitación y Desarrollo de Talento

Cummins Latin America; Monterrey; On-site; MXN 335,000 - 502,000; Full time

Job summary

Cummins Inc. en Monterrey busca un profesional de capacitación para coordinar y facilitar programas de formación generales y específicos.

Colaborarás con proveedores y organizaciones educativas para diseñar, entregar e implementar iniciativas de desarrollo. Serás responsable de analizar necesidades, crear contenidos, preparar informes de progreso y apoyar evaluaciones para asegurar la eficacia de la capacitación, trabajando con diferentes stakeholders y manteniendo registros en sistemas

Qualifications

• Requiere título universitario o equivalente en RRHH/Negocios.
• Experiencia mínima en el sector requerida.
• Capacidad para diseñar, entregar y evaluar programas de capacitación.
• Habilidad para trabajar con proveedores y universidades.

Responsibilities

• Coordina y facilita programas de capacitación generales y específicos.
• Brinda asistencia en planificación, diseño, prestación e implementación de programas.
• Trabaja con proveedores y organizaciones educativas para desarrollar y entregar programas.
• Crear contenido instruccional y materiales (guías, presentaciones, pruebas).
• Investiga programas de capacitación disponibles por proveedores y universidades.
• Analiza costo-beneficio de soluciones de desarrollo de materiales.
• Mantiene registros e informes del progreso de la capacitación.
• Apoya en el desarrollo e implementación de planes de evaluación.
• Elabora informes de evaluación para especialistas y gerentes.

Skills

Balancea stakeholders

Comunica efectivamente

Demuestra auto-conciencia

Perspectiva global

Astucia en las relaciones

Optimiza procesos de trabajo

Facilitación

Asesoramiento sobre Recursos Humanos

Administración de datos de RRHH

Eficacia y diseño educativo

Ejecución del entrenamiento

Análisis de datos

Valora las diferencias

Education

Título universitario o equivalente en RRHH/Negocios

Job description

Cummins Inc. en Monterrey busca un profesional de capacitación para coordinar y facilitar programas de formación generales y específicos.

Colaborarás con proveedores y organizaciones educativas para diseñar, entregar e implementar iniciativas de desarrollo. Serás responsable de analizar necesidades, crear contenidos, preparar informes de progreso y apoyar evaluaciones para asegurar la eficacia de la capacitación, trabajando con diferentes stakeholders y manteniendo registros en sistemas