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Especialista Desarrollo Organizacional

Dacomsa - Frasle Mobility

Celaya

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hace 11 días

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Descripción de la vacante

Una empresa con presencia global en el sector automotriz busca un Especialista en Desarrollo Organizacional para su sede en Celaya, Guanajuato. Este rol se centra en la capacitación, desarrollo de talento y mejora de procesos, ofreciendo un ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. Se valorará la experiencia en auditorías y el uso de herramientas como Success Factor, así como competencias en análisis y habilidades interpersonales.

Servicios

Estabilidad laboral
Ambiente de trabajo dinámico
Oportunidad de crecimiento y desarrollo
Proyectos de Diversidad e Inclusión

Formación

  • Ingeniero con experiencia en procesos de capacitación y desarrollo.
  • Conocimiento en la NOM 035 y auditorías ISO 9001 y 45001.
  • Fluidez en inglés deseable.

Responsabilidades

  • Elaborar planes y programas de capacitación por competencias.
  • Manejo de comunicación interna y externa.
  • Desarrollo de proyectos de Diversidad e Inclusión.

Conocimientos

Capacidad de análisis
Habilidades sociales
Orientación al resultado
Capacidad de aprendizaje y adaptabilidad alta

Educación

Ingeniería en Admón.
Ingeniería Industrial

Herramientas

Success Factor (SAP modulo RH)

Descripción del empleo

Empresa con presencial global busca en el giro automotriz ️

Especialista en Desarrollo Organizacional/ Capital Humano

Requisitos:

•Ingeniería en Admón. / Ingeniería Industrial.

•Disponibilidad para viajar

•Excelente servicio al cliente

•Nivel de Inglés (deseable)

Lugar de trabajo Celaya, Guanajuato

Soft skills:

•Capacidad de análisis

•Habilidades sociales

•Orientación al resultado

•Capacidad de aprendizaje y adaptabilidad alta

Conocimientos:

•Experto en procesos de capacitación y desarrollo.

•Actualización en Secretaria del Trabajo en legalidad de capacitación.

•Elaborar planes y programas de capacitación por competencias.

•Manejo de la NOM 035 Guía 3.

•Experiencia en auditorias ISO 9001 y 45001.

•Manejo de comunicación interna y externa.

•Programas de reconocimiento, integración y responsabilidad social.

•Planes de sucesión, evaluación del desempeño y rutas de desarrollo.

•Success Factor (SAP modulo RH)

•Aprendizaje Digital

•Diseño Instruccional

Plataformas:

•Success Factor (SAP modulo RH)

•Aprendizaje digital

•Diseño Instruccional

Ofrecemos:

•Estabilidad laboral.

•Ambiente de trabajo dinámico.

•Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro de la compañía.

•Proyectos de Diversidad e Inclusión.

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