Especialista de Cobranza

Alliance Specialized Systems

Reynosa

Presencial

MXN 201.000 - 312.000

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de ley desde el primer dì
IMSS al 100%
Vales de despensa del 8.5%
Seguro de vida
Fondo de ahorro opcional
Seguro de Gasto Médico Mayor opcional,

Descripción de la vacante

Alliance Specialized Systems busca un profesional para gestionar la cobranza y recuperación de cartera, negociando compromisos de pago y reduciendo riesgos de incobrabilidad. Se requiere licenciatura en Contaduría/Administración/Finanzas y experiencia en cobranza.

Debe manejar Excel a nivel intermedio y usar portales de clientes como SAP Ariba, Coupa u Oracle. Disponibilidad para visitas a clientes y coordinación con áreas internas para resolver discrepancias.

Formación

  • Experiencia en cobranza, cuentas por cobrar y recuperación de cartera.
  • Manejo intermedio de Microsoft Excel.
  • Experiencia usando portales de clientes SAP Ariba, Coupa, Oracle o similares.
  • Habilidades de negociación, comunicación y seguimiento.
  • Organización y atención al detalle.
  • Disponibilidad para visitas a clientes.

Responsabilidades

  • Gestionar el proceso de cobranza mediante llamadas, correos electrónicos y otros medios de contacto.
  • Negociar compromisos y acuerdos de pago con clientes con adeudos.
  • Dar seguimiento a la cartera vencida hasta lograr su regularización.
  • Realizar visitas presenciales a clientes cuando sea requerido.
  • Coordinar con áreas internas la resolución de discrepancias de facturación y pagos.
  • Gestionar notas de crédito, refacturas y convenios de pago cuando sea necesario.
  • Identificar, registrar y dar seguimiento a la correcta aplicación de pagos recibidos.
  • Mantener actualizados los registros y acuerdos de cobranza en los sistemas de la empresa.
  • Monitorear la cartera vencida y proponer estrategias de recuperación.
  • Apoyar en la integración de expedientes para gestiones legales relacionadas con adeudos de difícil recuperación.

Conocimientos

Negociación
Comunicación
Seguimiento
Organización
Atención al detalle
Trabajo en equipo
Manejo confidencial de información

Educación

Licenciatura en Contaduría
Licenciatura en Administración
Licenciatura en Finanzas
Carrera afín

Herramientas

Microsoft Excel
SAP Ariba
Coupa
Oracle

Descripción del empleo

Objetivo del puesto

Asegurar la cobranza efectiva y oportuna de los clientes, dando seguimiento a la cartera vencida, negociando compromisos de pago y contribuyendo a reducir los riesgos de incobrabilidad.

Principales responsabilidades
  • Gestionar el proceso de cobranza mediante llamadas, correos electrónicos y otros medios de contacto.
  • Negociar compromisos y acuerdos de pago con clientes con adeudos.
  • Dar seguimiento a la cartera vencida hasta lograr su regularización.
  • Realizar visitas presenciales a clientes cuando sea requerido.
  • Coordinar con las áreas internas la resolución de discrepancias de facturación y pagos.
  • Gestionar notas de crédito, refacturas y convenios de pago cuando sea necesario.
  • Identificar, registrar y dar seguimiento a la correcta aplicación de pagos recibidos.
  • Mantener actualizados los registros y acuerdos de cobranza en los sistemas de la empresa.
  • Monitorear la cartera vencida y proponer estrategias de recuperación.
  • Apoyar en la integración de expedientes para gestiones legales relacionadas con adeudos de difícil recuperación.
Requisitos
  • Licenciatura concluida en Contaduría, Administración, Finanzas o carrera afín.
  • Experiencia en cobranza, cuentas por cobrar y recuperación de cartera.
  • Manejo de QuickBooks (No necesario)
  • Manejo de Microsoft Excel intermedio
  • Experiencia utilizando portales de clientes, preferentemente SAP Ariba, Coupa, Oracle o similares.
  • Habilidades de negociación, comunicación y seguimiento.
  • Organización y atención al detalle.
  • Disponibilidad para realizar visitas a clientes cuando sea necesario.
Competencias
  • Negociación y manejo de conflictos.
  • Comunicación efectiva.
  • Orientación a resultados.
  • Organización y seguimiento.
  • Análisis de información financiera.
  • Trabajo en equipo.
  • Manejo confidencial de información.
Prestaciones y beneficios
  • Prestaciones de ley desde el primer día.
  • IMSS al 100%.
  • Vales de despensa del 8.5%.
  • Seguro de vida.
  • Fondo de ahorro opcional.
  • Seguro de Gastos Médicos Mayores opcional, con costo compartido 50% empresa / 50% colaborador.
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