Ejecutivo/Coordinador de cumplimiento documental

Alia Integrando Talento; Ciudad de México; Híbrido; MXN 201.000 - 312.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo nominal

Prestaciones superiores a las de ley

Bono trimestral

Esquema híbrido

Capacitación en PLD/FT

Descripción de la vacante

Alia Integrando Talento busca un Coordinador de Integración Documental para un esquema híbrido en CDMX. El rol implica gestionar expedientes KYC/492, asegurar que la documentación esté completa y vigente, y coordinar con áreas internas y clientes para complementar expedientes.

Se requieren licenciatura concluida y 2–3 años en seguros/fianzas, con experiencia en manejo de expedientes y Excel intermedio. Ofrecemos estabilidad y desarrollo en un ambiente corporativo.

Formación

• Licenciatura concluida en Derecho, Contaduría, Administración, Finanzas o afín.
• Experiencia de 2–3 años en áreas operativas de seguros/fianzas.
• Manejo de expedientes de clientes (KYC o documentación 492).

Responsabilidades

• Integración y control de expedientes KYC (PF, PM y Fideicomisos).
• Revisión de vigencia, legibilidad y coherencia documental.
• Seguimiento a documentación faltante con áreas internas y clientes.
• Preparación de expedientes para auditorías.
• Control y organización documental en sistema interno.

Educación

Licenciatura concluida (Derecho, Contaduría, Administración, Finanzas o afín)

Excel intermedio

Organización y atención al detalle

Descripción del empleo

Importante agencia de seguros y fianzas, busca:

Coordinador de Integración Documental

CDMX | Esquema híbrido

Requisitos

• Licenciatura concluida (Derecho, Contaduría, Administración, Finanzas o afín).
• 2–3 años en áreas operativas de seguros/fianzas (emisión, renovaciones, siniestros, administrativo de pólizas).
• Experiencia previa manejando expedientes de clientes (KYC o documentación 492).
• Excel intermedio.
• Alta organización, atención al detalle y seguimiento persistente.

Objetivo

Integrar, revisar y organizar expedientes KYC/492 de clientes, asegurando que la documentación esté completa, vigente y correctamente resguardada conforme al Art. 492 LISF y lineamientos PLD/FT.

Responsabilidades principales

• Integración y control de expedientes KYC (PF, PM y Fideicomisos).
• Revisión de vigencia, legibilidad y coherencia documental.
• Seguimiento a documentación faltante con áreas internas y clientes.
• Preparación de expedientes para auditorías.
• Control y organización documental en sistema interno.

Ofrecemos

• Sueldo nominal
• Prestaciones superiores a las de ley
• Bono trimestral
• Esquema híbrido
• Capacitación en PLD/FT

Estabilidad y desarrollo profesional