SUBDIR CONTROL Y PLANEACION FINANCIERA

Scotiabank; Ciudad de México; Presencial; MXN 30,000 - 70,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora en el sector financiero busca un líder para supervisar su equipo de Finanzas. Esta posición clave involucra el análisis y la gestión de ingresos y egresos, así como la elaboración de reportes que faciliten la toma de decisiones estratégicas. Con un enfoque en el desarrollo profesional y un entorno inclusivo, esta oportunidad es ideal para quienes buscan crecer en un ambiente dinámico y desafiante. Si tienes experiencia en finanzas y habilidades en programación, esta es tu oportunidad para brillar en un lugar donde se valora la diversidad y el talento individual.

Servicios

Sueldo competitivo

Prestaciones superiores a la ley

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• 5 a 6 años de experiencia en el área de Finanzas.
• Conocimientos avanzados en programación y análisis de datos.

Responsabilidades

• Controlar y administrar ingresos y gastos de Capital Markets.
• Elaborar reportes financieros periódicos y presentaciones a directores.
• Participar en procesos presupuestales y pronósticos.

Conocimientos

Programación SAS

R

Python

SQL

Análisis Financiero

Gestión de Recursos

Educación

Licenciatura en Contabilidad

MBA o especialización en Finanzas

Descripción del empleo

¡Gracias por tu interés en Scotiabank!

Scotiabank es Great Place To Work. Postúlate y sé parte de uno de los mejores lugares para trabajar en México.

SUBDIR FINANZAS GBM

Propósito

Liderar y supervisar al equipo de la Subdirección de Finanzas-GBM encargado de los reportes de gestión para México. Analizar, administrar y conciliar los ingresos y egresos de los business line de GBM, mediante sistemas y controles contables-financieros. Elaborar reportes semanales, mensuales y trimestrales, pronósticos y presupuestos para asegurar el seguimiento y manejo de recursos y rentabilidad, facilitando la toma de decisiones de las direcciones locales y reportando cifras regionales a Toronto y a los directores de producto regional.

Responsabilidades

1. Controlar y administrar los ingresos de Capital Markets y gastos de GBM a nivel local, tanto reales como plan y forecast, asistiendo a la Dirección de Finanzas, GBM y Front Office en análisis y reportes de gestión.
2. Revisar, conciliar, controlar y corregir los ingresos y egresos de los business line, asegurando la correcta presentación de las cifras por centro de costos, línea de negocio, producto y segmento.
3. Realizar y facilitar reportes financieros periódicos y presentaciones a directores de producto, management local y Toronto, incluyendo análisis comparativos y KPIs.
4. Participar en procesos presupuestales y pronósticos, consolidando información financiera y realizando análisis específicos para asignación de presupuestos.
5. Elaborar proyecciones de ingresos y egresos, realizando análisis históricos y de resultados financieros para apoyar decisiones de producto y seguimiento.
6. Revisar modelos y metodologías en las cifras reales, gestionar anomalías y asegurar la integridad de los datos reflejados en sistemas y reportes.
7. Otras funciones inherentes al puesto y asignadas por su supervisor que contribuyan al cumplimiento de los objetivos del área.
8. Procesar y consolidar información para carga en sistemas de gestión, y participar en presentaciones financieras relevantes.

Educación, experiencia y otros requisitos

• Licenciatura en Contabilidad, Actuaría, Finanzas, Matemáticas, Ciencias Económicas o Administrativas.
• MBA o especialización en Finanzas o similar.
• Conocimientos en Programación SAS, R, Python, SQL o similares para manipulación de datos.
• Inglés avanzado conversacional (indispensable).
• Experiencia de 5 a 6 años en área de Finanzas.

Ofrecemos

• Sueldo competitivo y contratación directa.
• Prestaciones superiores a la ley.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de Scotiabank.

Zona de trabajo: Alcaldía Miguel Hidalgo – Corporativo Plaza Scotiabank

En Scotiabank valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo y accesible. Todos/as los/as empleados/as deben cumplir con las políticas del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.

Si necesitas alguna adaptación por temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento.

**Scotiabank es una empresa inclusiva, que respeta la diversidad y no discrimina.**

**Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo ni de VIH.**

Agradecemos tu interés. Solo las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas.