Coordinador de ventas

Grupo Ruba Bolsa de Trabajo; Monterrey; Presencial; MXN 30,000 - 60,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un innovador grupo en el sector de la construcción busca un Coordinador de Ventas para liderar un equipo y garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas. Este rol es clave para asegurar que los vendedores cuenten con las herramientas necesarias y que se implementen programas de capacitación efectivos. Con un enfoque en el desarrollo profesional y un ambiente laboral excepcional, esta posición ofrece la oportunidad de crecer en una de las 100 mejores empresas en México. Si tienes experiencia en ventas de vivienda y habilidades de liderazgo, esta es tu oportunidad para brillar.

Servicios

Sueldo competitivo

Prestaciones superiores a las de ley

Excelente ambiente laboral

Oportunidades de desarrollo

Programas de capacitación

Formación

• 4 años de experiencia en ventas de vivienda.
• Certificación en Infonavit es un plus.

Responsabilidades

• Coordinar y desarrollar planes de acción para el equipo de ventas.
• Implementar programas de capacitación y seguimiento de resultados.

Conocimientos

Técnicas de ventas

Manejo de equipos de trabajo

Conocimiento de estudios de mercado

Experiencia en créditos

Educación

Licenciatura en Administración de Empresas

Licenciatura en Mercadotecnia

Herramientas

Sistema Enkontrol

Descripción del empleo

En Ruba no solamente construimos hogares, sino también un mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, certificados por el GPTW como una de las 100 mejores empresas en México.

Te invitamos a formar parte de nuestro equipo

COORDINADOR DE VENTAS

Coordinar, implementar y desarrollar planes de acción que permitan a los vendedores asignar viviendas de acuerdo con las estrategias, políticas y lineamientos establecidos por la empresa, contribuyendo al cumplimiento semanal, mensual y anual del plan de ventas.

Actividades

• Asegurar la implementación y seguimiento para el cumplimiento del plan de ventas semanal, mensual y anual mediante el plan de acción y de trabajo con los asesores.
• Garantizar que los asesores de vivienda cuenten con las herramientas necesarias para facilitar su labor de venta en los desarrollos habitacionales, en las oficinas de venta y/o en eventos y ferias de vivienda.
• Asegurar que los vendedores cuenten con un plan de trabajo y realicen el seguimiento a sus prospectos con el fin de formalizar la venta de vivienda en el menor tiempo posible.
• Llevar a cabo todas las acciones enfocadas a la implementación de programas de capacitación y entrenamiento para su fuerza de ventas, así como el establecimiento de indicadores de medición de resultados.

Requisitos

• Licenciatura en Administración de Empresas o Mercadotecnia.
• Experiencia de 4 años en ventas de vivienda.
• Experiencia en los diferentes tipos de crédito.
• Conocimientos de técnicas de ventas.
• Certificación en Infonavit.
• Manejo de equipos de trabajo superiores a 15 personas.
• Conocimiento de estudios de mercado.
• Conocimiento del sistema enkontrol.
• Disponibilidad de horario.

Ofrecemos

• Sueldo competitivo.
• Prestaciones superiores a las de ley.
• Excelente ambiente laboral.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento laboral.
• Programas de capacitación.