Lider de Proyecto Jr (programador)

Salud Digna; Culiacán; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Salud Digna busca un Líder de Proyecto Jr para asegurar el éxito de proyectos de software. El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de proyectos y programación, así como habilidades de liderazgo y comunicación. Ofrecemos prestaciones de ley y capacitación constante.

Servicios

Prestaciones de ley

Seguro de vida

Vacaciones adicionales

Descuentos en clínica

Capacitación constante

Formación

• Experiencia en gestión de proyectos y programación.
• Conocimientos en administración de personal y tecnología.

Responsabilidades

• Elaborar un plan detallado para proyectos de software.
• Identificar y resolver problemas durante el desarrollo del proyecto.
• Liderar y motivar al equipo de trabajo.

Conocimientos

Gestión de proyectos

Conocimiento de tecnología

Administración de personal

Programación

Lenguajes de programación

Educación

Sistemas computacionales

Informática

Ingeniería en tecnologías de la información y comunicaciones

Descripción del empleo

En Salud Digna, nos encontramos en búsqueda de un Líder de Proyecto Jr con el objetivo de asegurar que cada uno de los proyectos a su cargo se complete con éxito, cumpliendo con los requisitos del cliente, dentro del presupuesto y en el plazo establecido. Te invitamos a postularte si cumples con las siguientes características:

• Escolaridad: Sistemas computacionales, Informática, Ingeniería en tecnologías de la información y comunicaciones.
• Conocimientos: Gestión de proyectos, conocimiento de tecnología, administración de personal, programación, lenguajes de programación.

Principales actividades

1. Elaborar un plan detallado que defina los objetivos, alcance, plazos, recursos y presupuesto del proyecto de software, identificando riesgos potenciales y desarrollando estrategias para mitigarlos.
2. Identificar proactivamente problemas y conflictos durante el desarrollo del proyecto para resolverlos y cumplir con los estándares y fechas establecidas, fortaleciendo habilidades y experiencia en el campo.
3. Asignar recursos humanos y tecnológicos adecuados para garantizar la eficiencia y el cumplimiento del presupuesto, demostrando capacidad en el desarrollo de soluciones.
4. Liderar a todos los miembros del equipo, motivándolos y coordinando sus actividades, asegurando una comunicación clara y efectiva.
5. Mantener informadas a las partes interesadas sobre el progreso, hitos alcanzados y cualquier problema o cambio importante.

Competencias

• Enfoque a resultados
• Orientación al servicio
• Iniciativa y creatividad
• Dinamismo y energía
• Trabajo en equipo
• Enfoque a la calidad

Ofrecemos

• Prestaciones de ley
• Seguro de vida
• Vacaciones adicionales
• Descuentos en clínica
• Capacitación constante

Si cumples con el perfil, por favor postúlate por este medio o envía tu CV al correo mencionado.