Jefe de Seguridad e Higiene

Grupo Peñafiel; Tehuacán; Presencial; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo Peñafiel busca un profesional en seguridad industrial y salud ocupacional para su planta en Tehuacán. El candidato ideal debe tener experiencia en medio ambiente y seguridad, así como habilidades de liderazgo y comunicación. Se ofrecen prestaciones superiores a la ley y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Sueldo base

Prestaciones superiores a la ley

Fondo de ahorro

Vales de despensa

Seguro de vida

Seguro de gastos médicos mayores

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• Mínimo 2 años en medio ambiente y 5 años en Seguridad e Higiene Industrial.
• Conocimientos en legislación ambiental y normas STPS, OSHA.

Responsabilidades

• Establecer y dar seguimiento al programa de seguridad y salud en el trabajo.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa en seguridad, salud y medio ambiente.
• Gestionar y coordinar auditorías internas en seguridad y medio ambiente.

Conocimientos

Liderazgo

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Organización

Capacidad para trabajar bajo presión

Espíritu de servicio

Alto sentido de responsabilidad

Tolerancia a la frustración

Educación

Ingeniero Industrial

Médico

Descripción del empleo

Oportunidad de Empleo en KDP Planta Tehuacán

¡Te invitamos a formar parte de esta gran familia en KDP Planta Tehuacán!

Grupo Peñafiel, una empresa de Keurig Dr Pepper (KDP), es líder en la producción y distribución de bebidas frías y calientes, con operaciones en Estados Unidos, Canadá, México y Asia. En México, operamos bajo el nombre de Grupo Peñafiel, con más de 70 años de historia y un portafolio de más de 20 marcas reconocidas como Peñafiel Agua Mineral, Clamato, Squirt, entre otras.

¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo? Buscamos talentos destacados.

Perfil

1. Escolaridad: Ingeniero Industrial o Médico con conocimientos y experiencia en seguridad industrial y medicina del trabajo.
2. Experiencia: Mínimo 2 años en medio ambiente y 5 años en Seguridad e Higiene Industrial y Salud Ocupacional en empresas de manufactura.
3. Habilidades: Liderazgo, comunicación efectiva, trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, organización, espíritu de servicio, alto sentido de responsabilidad y tolerancia a la frustración.

Conocimientos

• Legislación ambiental (agua, suelo, aire) de los tres niveles de gobierno.
• Normas STPS, OSHA (deseable), tratamiento de aguas residuales, sistemas de gestión de calidad, ambiental y seguridad.
• Control de documentos, manufactura esbelta, modelo Toyota.
• Legislación en salud: Ley del IMSS, Ley General de Salud.
• Programas de seguridad basados en el comportamiento, gestión de riesgos, conocimiento de procesos, instructor interno, metodología de investigación.
• Requisitos legales en materia de medio ambiente, normas ISO 14001 e ISO 19011.
• Temas de medio ambiente: gestión de residuos, emisiones atmosféricas, cuidado del agua, uso de energía, descargas al suelo, riesgo e impacto ambiental.

Principales funciones del puesto

1. Establecer y dar seguimiento al programa de seguridad y salud en el trabajo, priorizando actividades y acciones de promoción para la salud y prevención de adicciones, además de atención a emergencias y contingencias.
2. Garantizar el cumplimiento de la normativa en seguridad, salud y medio ambiente, certificando en Industria Segura e Industria Limpia, y promoviendo la filosofía de cero accidentes.
3. Establecer mecanismos de respuesta inmediata ante riesgos graves e inminentes.
4. Gestionar y coordinar auditorías internas en seguridad y medio ambiente, generando acciones preventivas y correctivas.
5. Asegurar la operatividad de la planta de tratamiento de aguas residuales y equipos de emergencia, gestionando mantenimiento preventivo y correctivo.
6. Coordinar el manejo integral de residuos y el control de químicos y sustancias peligrosas.
7. Realizar estudios de control de contaminación y presentarlos ante autoridades.
8. Participar en sistemas de gestión de inocuidad alimentaria y en la implementación de TPM.

Ofrecemos

• Sueldo base
• Prestaciones superiores a la ley
• Fondo de ahorro
• Vales de despensa, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores
• Oportunidades de desarrollo profesional

Únete a la familia KDP

Envía tu currículum. En Grupo Peñafiel valoramos la diversidad y somos una empresa incluyente. Todas las personas, sin importar etnia, edad, orientación sexual o capacidades diferentes, tienen los mismos derechos a ser contratadas. Nos enorgullece la diversidad en nuestra compañía, así como la autenticidad de nuestros colaboradores, que es fundamental para alcanzar nuestros objetivos.