DSD Lead

The Magnum Ice Cream Company; Fuentes del Valle; Híbrido; MXN 600.000 - 900.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Compensación competitiva

Modalidades de trabajo flexibles

Apoyo en salud y bienestar

Oportunidades de aprendizaje y desar

Descripción de la vacante

The Magnum Ice Cream Company busca un líder de ventas y categoría para dirigir el desarrollo de estrategias y planes de commercialización. El rol implica trabajar con clientes/KAMs y equipos multifuncionales para ejecutar soluciones creativas y planes de marca en el punto de venta, con seguimiento de resultados.

Se requiere experiencia relevante en consumo masivo, capacidad de gestión de stakeholders y visión estratégica para crecimiento a corto, mediano y largo plazo.

Formación

• Dominio de hojas de cálculo avanzadas (Excel).
• Capacidad para entender P&L y su impacto en el negocio.
• Experiencia manejando procesos S&OP y planes de ventas.
• Inglés a nivel intermedio para interacción con equipos.

Responsabilidades

• Gestionar el S&OP y la planificación de ventas a nivel canal.
• Liderar la estrategia de venta y definición de portafolio.
• Analizar competencia, precios y desempeño del canal.
• Colaborar con clientes clave y equipos multifuncionales.
• Desarrollar y ejecutar planes de marca en punto de venta.
• Monitorear performance y proponer mejoras.

Conocimientos

Excel intermedio/avanzado

Dominio de P&L

Experiencia en proceso S&OP

Inglés intermedio

Descripción del empleo

Life tastes better with ice cream

With 19.000 expert ice cream colleagues and iconic brands like Wall's, Cornetto and Ben & Jerry's, loved in 76 countries, we are the world's largest Ice Cream company leading the industry.

We create iconic ice cream brands that are part of everyday life, bringing moments of joy to millions of people around the world. Everybody loves ice cream. And as the world's biggest pure-play ice cream company, we have the scale and ambition to make a real difference.

What Truly Sets Us Apart Is How We Work.

We move fast and keep things simple. We turn ideas into action, trust people to take ownership, and work as one team to win together with integrity. Our culture is high-performance, collaborative and focused on getting things done.

We're curious and ready for what's next. We embrace digital, use data to make better decisions, and keep learning, including how AI can help us work smarter and serve consumers better.

DSD Lead

Ubicación

México / Tultitlán / Híbrido

Tipo de Contrato

Permanente

Línea de reporte

Reports to: Category Growth Manager

Propósito del Rol

Ser líder no solo de la visión de los canales de venta a cargo, sino también la de la categoría en general para el desarrollo y la ejecución de estrategias. Colaborarás con equipos multifuncionales, trabajarás directamente con los clientes/KAMs y desarrollarás una estrategia que incluya soluciones creativas, planificación de la ruta de comercialización, ejecución de planes de marca en el punto de venta y seguimiento del performance del cliente.

Trabajarás en el conocimiento continuo del mercado y la marca a nivel de cliente y comprador (performance del canal, seguimiento de la competencia, precios y comportamiento del consumidor/comprador). Desarrollarás y concretarás proyectos a corto, mediano y largo plazo con múltiples clientes, con la mentalidad de crear sólidos planes de crecimiento futuro.

Responsabilidades clave

• Proceso completo de S&OP (A&DR, QBR, IBP, OPSO, etc).
• Liderar la planificación mensual, trimestral y anual de los canales de venta.
• Crear e implementar la estrategia para los canales de venta y clientes clave (costos/precios y promociones).
• Gestión y control de inversión (TMI/BMI).
• Análisis de la competencia/mercado y conocimiento de los clientes (shares, crecimientos, tenencias).
• Implementación de innovaciones.
• Rol activo y liderazgo en foros comerciales clave.
• Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio.
• Definición de portafolio canal/cliente.
• JBPs por cliente.
• Consolidación de información por cliente para creación de reportes a total canal.

Habilidades y Experiencia

Técnicas / funcionales

• Excel intermedio/avanzado
• Dominio de P&L
• Experiencia en proceso S&OP
• Inglés intermedio

Habilidades Core

• Comunicación efectiva
• Pensamiento crítico e innovador
• Inteligencia emocional
• Trabajo en equipo
• Liderazgo y negociación
• Planeación, organización y control de actividades
• Capacidad para gestionar stakeholders multifuncionales
• Alta atención al detalle
• Comodidad para trabajar en entornos dinámicos y de transformación

Lo que estamos buscando

• 2 años de experiencia relevante en consumo masivo
• Experiencia en área de planeación estratégica y desarrollo de clientes
• Capacidad comprobada para desempeñarse en entornos multifuncionales
• Fuerte colaboración con equipos

Lo que puedes obtener

• Compensación competitiva y esquema de incentivos basado en desempeño
• Modalidades de trabajo flexibles
• Apoyo en salud y bienestar
• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo

#TMICC

Why join us?

This is a place for people who are passionate about ice cream and are growth obsessed - both for the business and for themselves. People who act like an owner and drive our business end-to-end. People who are driven by success to deliver more than we ever thought we could!

You’ll thrive here if you value an inclusive culture, with low ego and hierarchy - and if you’re excited to continuously learn and challenge how we work, using digital, data, and new thinking to push us forward.

• Roles with real accountability and visible impact
• Free to move fast, experiment and challenge how things are done
• Continuous learning and development as the business grows
• Reward linked to performance and contribution.

Your career here is shaped by what you deliver, as you work across functions and markets and grow with the business.

If you are an individual with a disability and require assistance at any time during our recruitment process, please let your Talent Acquisition Partner know.

Additional Information

The Magnum Ice Cream Company is an Equal Opportunity Employer. We embrace diversity and are committed to creating an inclusive environment where everyone can do their best work regardless of age, disability, gender identity, race, religion, sexual orientation, or any other protected characteristic. We encourage people with all backgrounds to apply including Aboriginal and Torres Strait Islander Peoples, and Māori and Pacific Peoples.