Dirección de Programa LAE

Tecnológico de Monterrey; Torreón; Presencial; MXN 1.000.000 - 1.400.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Tecnológico de Monterrey busca un/a Director/a de Programa para guiar a estudiantes en enfoque y trayectoria académica, liderar la experiencia educativa y apoyar su desarrollo de competencias, vinculación con empresas y seguimiento de proyectos.

El rol coordina la acreditación del programa, la interacción con Directores y Mentores, y brinda acompañamiento a egresados para su desarrollo profesional, promoviendo una enseñanza de excelencia y competitiva.

Formación

• Maestría en Administración de empresas indispensable.
• Doctorado en Administración de empresas deseable.
• Inglés avanzado (B2 mínimo) requerido.

Responsabilidades

• Guiar a los estudiantes en enfoque y trayectoria académica.
• Liderar la vivencia académica, seguimiento y desarrollo de competencias.
• Gestionar la vinculación del programa con empresas y la comunidad.
• Velar por la acreditación del programa y atender a los alumnos.
• Mentorear y hacer seguimiento a egresados para su desarrollo profesional.

Conocimientos

Inglés avanzado

Experiencia en la industria

Educación

Maestría en Administración de empresas

Doctorado en Administración de empresas (deseable)

Descripción del empleo

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta

Ser parte del Tecnológico de Monterrey significa tener la oportunidad de colaborar en una comunidad centrada en la educación, la innovación, la investigación y la excelencia, con el propósito de transformar nuestro entorno. Aquí podrás potenciar tu talento y desarrollarte con un propósito trascendental: imaginar, emprender y construir soluciones que impactan a las personas y a la comunidad.

Impulsa el conocimiento, inspira nuevas generaciones y transforma el futuro desde la educación.

Únete a una comunidad académica de impacto global.

ComoDirector/a de Programaserás una de las figuras clave para guiar a los y las estudiantes en sus decisiones y trayectoria académica, durante las etapas de enfoque y especialización de su programa elegido, liderando la vivencia académica, dando seguimiento, gestionando y promoviendo el adecuado desarrollo de sus competencias, y apoyando en su vinculación con actividades académicas y experiencias que fortalezcan su perfil de egreso.

Esta posición surge como respuesta a la necesidad de determinar cuál es el rumbo del programa académico y velar por el cumplimiento del mismo, es corresponsable del proceso de atracción de excelentes alumnos, es corresponsable de la vivencia del alumno durante su estancia en el Tecnológico y es el responsable de apoyar a los egresados en su desarrollo profesional. Además, es el responsable del funcionamiento y experiencia del programa, de su administración, de su acreditación ante las instancias correspondientes y de la atención a los alumnos que lo cursan. Es una posición clave para el mentoreo y seguimiento de alumnos.

Desde este rol, contribuirás a la formación de estudiantes altamente competitivos, al fortalecimiento del cuerpo académico y al posicionamiento institucional del Tecnológico de Monterrey en el ámbito nacional e internacional, mediante una práctica académica alineada con estándares globales de calidad, impacto y relevancia.

¿Cómo lo harás?

Tus principales retos serán:

• Orientación y seguimiento a la experiencia acadeémica del estudiante desde la dcisión de carrera hasta su graduación.
• Imparticiónde clases y programas de educación continua; lo anteriorpara apoyar el aprendizaje de los alumnos.
• Apoyo en las decisiones de especialización del estudiante considerando su desarrollo académico.
• Apoyo en las decisiones de especialización del estudiante considerando su desarrollo académico.
• Atención en la vinculación del programa y de los estudiantes con empresas y la comunidad.
• Posicionamiento del programa académico.
• Construcción de una relación sinérgica con los Directores de Entrada, Mentores Académicos y Profesores del Programa.
• Apoyar en la administración y despliegue de proyectos especiales e iniciativas cuando se le requiera.
• Doctorado en Administración de empresas ( deseable)
• Maestría en Administración de empresas (indispensable)
• Hablas inglés a nivel avanzado (nivel B2 mínimo o 600 puntos TOEFL).
• Experiencia en la industria

En el Tecnológico de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello, no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

Descubre cómo transformamos vidas a través de la educación en: