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Una empresa líder en el sector de restaurantes busca un Coordinador de Confiabilidad de Mantenimiento en Tlalnepantla, Edo de Mex. El candidato ideal será responsable de asegurar la operación eficiente de los equipos productivos y manejar el presupuesto de mantenimiento. Se requiere titulación en área económico-administrativa y experiencia previa, ofreciendo un paquete salarial competitivo y oportunidades de desarrollo.
Alsea es el operador de restaurantes líder en América Latina y Europa, con marcas de reconocimiento global dentro de los segmentos de Comida Rápida, Cafeterías y Comida Casual. ¡Nos distinguimos por nuestra entrega, pasión por los resultados y por ser una compañía auténtica y divertida!
Somos la suma de experiencias únicas y espacios para ser felices; contando con un portafolio multi-marcas integrado por: Domino’s Pizza, Starbucks, Burger King, Chili’s, P. F. Chang\'s, Italianni\'s, The Cheesecake Factory, Vips, Archies, Foster’s Hollywood, Gino’s y TGI Fridays. Operamos más de 4,500 unidades a nivel global.
¡Entregamos felicidad y experiencias llenas de sabor!
Éste Es Tu Empleo Ideal Si
Coordinador de Confiabilidad de Mantenimiento – Para trabajar en Tlalnepantla, Edo de Mex
Tu Próximo Reto
Esta posición es responsable de asegurar la operación eficiente y confiable de los equipos productivos mediante la planificación, seguimiento y mejora continua de actividades de mantenimiento preventivo y predictivo, apoyándose en metodologías de confiabilidad, con un enfoque estratégico en el control presupuestal y soporte a centros de distribución externos.
Responsabilidades
Sumamos a nuestro equipo a personas que inspiran con el ejemplo, promueven la cultura que distingue nuestro estilo de trabajo y comparten ese toque único para contribuir al crecimiento del negocio y empoderamiento de sus equipos.
En Alsea integramos a todas las culturas, respetamos y valoramos la inclusión y la diversidad. Estamos a favor y comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo y desarrollo para todos, por lo que trabajamos todos nuestros procesos de selección sin distinción de religión, edad, sexo, raza, género, identidad, orientación sexual, estado civil, estatus socio económico, opinión política o de cualquier otra índole. Alsea y sus marcas no solicitan por ningún motivo pago o contraprestación para llevar a cabo las diferentes etapas de sus procesos de reclutamiento, selección o contratación de colaboradores.