Coordinador de Capacitación

Grupo-Salinas-S.a.-De-C.v.; Apodaca; On-site; MXN 201,000 - 290,000; Full time

Benefits offered by this job

Sueldo base mensual

Prestaciones de ley

Pago quincenal (Nomina Grupo Salinas)

Zona de trabajo: Área Metropolitana de

Nuevo León

Job summary

Grupo Salinas contribuye con un coordinador de capacitación para generar e implementar planes de crecimiento del personal y asegurar que el conocimiento se aplique en puestos de trabajo. El rol implica supervisar al equipo y colaborar con áreas claves para integrar la capacitación como motor de atracción y desarrollo del talento.

La posición exige liderazgo, gestión de recursos y viajes ocasionales a ciudades fronterizas, con disponibilidad para trabajar en un esquema mixto entre oficina y campo

Qualifications

• Licenciatura en Educación, Administración, Psicología, Telecomunicaciones o afín, indistinta.
• Dominio de técnicas de enseñanza y herramientas de instruccional.
• Manejo de paquetería office y contenidos digitales.

Responsibilities

• Supervisar al equipo de capacitación, promoviendo desarrollo profesional.
• Colaborar con RR.HH., calidad, operaciones y liderazgo para la capacitación estratégica.
• Gestionar alianzas con instituciones y proveedores de capacitación.
• Monitorear metas, mejorar procesos y evidenciar resultados de capacitación.

Skills

Técnica de enseñanza

Manejo de contenidos digitales

Education

Licenciatura en Educación

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Telecomunicaciones

Tools

Office

Herramientas de instruccional

Job description

COORDINADOR DE CAPACITACIÓNObjetivo del puestoGenerar e implementar planes de crecimiento para el personal a todos los niveles, asegurando permanentemente que el personal cuente con el conocimiento adquirido y poniéndolo en prácticaREQUISITOSEdad: IndistintaEstudios: Licenciatura en Educación, Administración, Psicología, Telecomunicaciones o afínManejo de paquetería officeDominio de técnica de enseñanzaManejo de herramientas de instruccional y contenidos digitalesPRINCIPALES ACTIVIDADESSupervisar al equipo responsable de capacitación, fomentando su desarrollo profesional, promoviendo el trabajo colaborativo e impulsando una gestión eficiente de recursos humanos y materiales.Colaborar estrechamente con las áreas de recursos humanos, calidad, operaciones y liderazgo, para integrar la capacitación como un elemento estratégico en la atracción, retención y desarrollo del talento.Gestionar alianzas con instituciones externas, consultores y proveedores de capacitación, para enriquecer la oferta formativa y garantizar el acceso a contenidos actualizados y especializadosSupervisar y desarrollar al equipo de capacitación a su cargo, promoviendo el cumplimiento de metas, la mejora continua de procesos y el fortalecimiento de capacidades técnicas y metodológicas en el área.Implementar sistemas de evaluación del impacto y la calidad de la capacitación, mediante indicadores de gestión y resultados, con el fin de retroalimentar el proceso formativo, asegurar la mejora continua y evidenciar su contribución al desempeño organizacional.BENEFICIOSSueldo base mensualPrestaciones de leyBeneficios Grupo salinasPago quincenal ( Nomina Grupo salinas)Herramientas de trabajo:Auto (estandar)Línea telefónicaEquipo de computoZona de trabajoBase en Área Metropolitana de Nuevo LeónDisponibilidad de viaje a ciudades fronterizas (Tamaulipas ) , San Luis Potosí y Coahuila50% Campo y 50% oficina (con visitas días de trabajo aleatorio en Garza Sada )Horario: Lunes a Viernes de 9 am - 7 pm (2 horas de comida)