Coordinador de Administración de Personal

27 MICRAS INTERNACIONAL; Miguel Hidalgo; Presencial; MXN 228.000 - 308.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Descanso en fin de semana

Prestaciones de ley

Oportunidad de crecimiento

Capacitación constante

Excelente ambiente laboral

Descripción de la vacante

Aldo Conti Italia busca un Coordinador de Administración de Personal para apoyar la operación en sucursales y garantizar procesos de Capital Humano eficientes. Se requieren experiencia en RR.HH., manejo de nómina y cumplimiento de la normativa laboral vigente.

La posición implica desplazamientos entre sucursales y trabajo de lunes a viernes, con prestaciones de ley y oportunidades de desarrollo en una empresa mexicana en crecimiento.

Formación

• Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
• Experiencia mínima de 2 años en Coordinación de RRHH o Administración de Personal, preferentemente en retail.
• Experiencia en relaciones laborales, administración de personal e indicadores de RH.
• Manejo de incidencias de nómina y conocimiento de legislación laboral vigente.
• Disponibilidad para trasladarse a diferentes sucursales.
• Manejo de Excel y paquetería Office.

Responsabilidades

• Coordinar y dar seguimiento a procesos de administración de personal.
• Gestionar altas, bajas, movimientos, incidencias y actualización de expedientes.
• Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
• Brindar atención y asesoría a colaboradores y líderes de sucursales.
• Dar seguimiento a indicadores de Recursos Humanos como rotación, ausentismo y cobertura de plantilla.
• Coordinar procesos de capacitación, integración y seguimiento al personal.
• Apoyar en la atención de relaciones laborales y resolución de conflictos.
• Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente y de los procesos internos de la empresa.
• Generar reportes y dar seguimiento a las necesidades de Capital Humano de la operación.

Conocimientos

Administración de personal

Relaciones laborales

Atención al colaborador

Indicadores RH

Educación

Licenciatura en Recursos Humanos

Herramientas

Excel

Office

Descripción del empleo

¡Forma parte del equipo Aldo Conti Italia! Somos una empresa 100% mexicana, vanguardista y elegante, especializada en moda para caballero, y buscamos integrar a nuestro equipo a un(a): Coordinador(a) de Administración de Personal Buscamos un(a) profesional de Recursos Humanos con experiencia en administración de personal, relaciones laborales y atención a colaboradores, que contribuya al correcto funcionamiento de los procesos de Capital Humano y al soporte de nuestra operación en sucursales.

Requisitos

• Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
• Experiencia mínima de 2 años como Coordinador(a) de Recursos Humanos o Administración de Personal, preferentemente en empresas de retail.
• Experiencia en relaciones laborales, administración de personal e indicadores de RH.
• Manejo y seguimiento de incidencias de nómina.
• Conocimiento de legislación laboral vigente.
• Disponibilidad para trasladarse a diferentes sucursales cuando la operación lo requiera.
• Manejo de Excel y paquetería Office.

Principales funciones

• Coordinar y dar seguimiento a los procesos de administración de personal.
• Gestionar altas, bajas, movimientos, incidencias y actualización de expedientes.
• Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
• Brindar atención y asesoría a colaboradores y líderes de las diferentes sucursales.
• Dar seguimiento a indicadores de Recursos Humanos como rotación, ausentismo y cobertura de plantilla.
• Coordinar procesos de capacitación, integración y seguimiento al personal.
• Apoyar en la atención de relaciones laborales y resolución de conflictos.
• Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente y de los procesos internos de la empresa.
• Generar reportes y dar seguimiento a las necesidades de Capital Humano de la operación.

Ofrecemos

• Sueldo: $24,000 mensuales libres
• Lunes a Viernes
• Descanso en Fin de semana
• Prestaciones de ley
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional
• Capacitación constante
• Excelente ambiente laboral

Si cuentas con experiencia en Recursos Humanos y administración de personal dentro del sector retail, y buscas formar parte de una empresa mexicana en crecimiento: