Coordinador/a de atracción de talento (Cuautitlán)

Psyred; Cuautitlán; Hybrid; MXN 223,000 - 312,000; Full time

Job summary

Success Factory busca en Cuautitlán un coordinador/a de atracción de talento para gestionar la selección de personal de sus clientes. El puesto es en oficina de lunes a jueves y desde casa los viernes, con modalidad mixta.

Las responsabilidades incluyen publicar vacantes, filtrar perfiles, realizar entrevistas iniciales y enviar candidatos a los clientes, asegurando cobertura y tiempos de respuesta acordes a los objetivos.

Qualifications

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afín.
• 2–3 años de experiencia en reclutamiento o coordinación de procesos.
• Experiencia previa como coordinador/a de reclutamiento o responsable de selección.

Responsibilities

• Coordinar y ejecutar procesos de selección para puestos operativos y administrativos.
• Publicar vacantes y buscar talento de forma activa.
• Hacer filtros telefónicos, entrevistas iniciales y validación de perfiles.
• Enviar candidatos a los clientes y hacer seguimiento de cada vacante hasta cerrarla.
• Cumplir objetivos de cobertura y tiempos de respuesta.

Skills

Reclutamiento

Publicación de vacantes

Entrevistas iniciales

Filtrado telefónico

Education

Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afín

Job description

Success Factory busca en Cuautitlán un coordinador o coordinadora de atracción de talento que lleve la selección de personal para sus clientes. Trabaja en oficina de lunes a jueves y desde casa los viernes.

Responsabilidades:

• Coordinar y ejecutar procesos de selección para puestos operativos y administrativos.
• Publicar vacantes y buscar talento de forma activa.
• Hacer filtros telefónicos, entrevistas iniciales y validación de perfiles.
• Enviar candidatos a los clientes y seguir cada vacante hasta cerrarla.
• Cumplir objetivos de cobertura y tiempos de respuesta.

Requisitos:

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afín.
• Dos a tres años de experiencia.
• Experiencia previa como coordinador/a o responsable de reclutamiento.

Notas de transparencia:

• Computrabajo México publicó la vacante el 2026-09-23.