Consultor de Ventas

Soluciones Migura; San Luis Potosí; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en telecomunicaciones, Soluciones Migura, busca un Consultor de Ventas en San Luis Potosí. El rol implica generar oportunidades de negocio a través de consultorías efectivas y desarrollar relaciones sólidas con los clientes. Se valoran habilidades en ventas, consultoría y experiencia en soluciones tecnológicas de seguridad y red. Se ofrece un ambiente dinámico y la posibilidad de impactar las metas comerciales de la organización.

Formación

• 3-4 años de experiencia en ventas de soluciones de tecnología.
• Dominio de herramientas de CRM y Microsoft Office.
• Graduado con preferencia en ingeniería de sistemas o afines.

Responsabilidades

• Identificar y evaluar oportunidades de negocio en nuevos prospectos.
• Monitorear y gestionar el proceso de ventas.
• Realizar presentaciones a clientes.

Conocimientos

Ventas

Consultoria Especializada

Seguridad Electrónica

CCTV

Control de Acceso

Cableado Estructurado

Educación

Graduado de universidad en áreas técnicas

Herramientas

CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho)

Microsoft Office

Software de Presentaciones

Descripción del empleo

Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com

Vacante para la empresa SOLUCIONES MIGURA en San Luis Potosí, San Luis Potosi

Definición del Rol: El consultor de Ventas sera responsable de generar oportunidades de negocios, a través de una acertada consultoría a sus prospectos,que se conviertan en ventas para el cumplimiento de las metas comerciales de la organización, de acuerdo a los lineamientos de la gerencia comercial.

Responsabilidades Principales

• Identificación de Oportunidades de Negocio: Detectar y evaluar oportunidades de negocio en nuevos prospectos. Analizar las necesidades del cliente y presentar soluciones adecuadas para persuadir a los prospectos a adquirir productos o servicios de la empresa.
• Gestión del Pipeline de Ventas: Monitorear y gestionar el proceso de ventas, desde la prospección y calificación de leads hasta la presentación de propuestas y el cierre de ventas.
• Desarrollo de Nuevas Relaciones: Establecer nuevas relaciones con clientes potenciales.
• Registro en CRM: Documentar todas las interacciones con clientes en el sistema CRM de la empresa.
• Apoyar en la gestión de cobranzas a sus clientes.
• Realizar presentaciones a clientes.
  
  

Requisitos

Educación y Experiencia:

• Graduado de universidad, con preferencia en grados técnicos (ingeniería de sistemas, sistemas, computación, mecatrónica y afines).
• 3-4 años de experiencia exitosa en ventas de soluciones de tecnología de información
• Preferencia que tenga experiencia en una o varias de este tipo de soluciones:
• Soluciones de networking y cableado estructurado.
• CCTV, video vigilancia, control de acceso, detección de Intrusos, analítica, control de alarmas.
  
  

Habilidades Técnicas

• Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint): Capacidad para utilizar las herramientas de Microsoft Office de manera eficiente para la creación de documentos, presentaciones y análisis de datos.
• Software de Presentaciones: Dominio de herramientas de presentaciones (PowerPoint, Keynote, Google Slides): Habilidad para crear presentaciones visualmente atractivas y persuasivas para clientes y stakeholders.
• CRM (“Customer Relationship Management”): Experiencia en el uso de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho): Capacidad para gestionar y analizar la información de clientes, y automatizar procesos de ventas.
• Herramientas de Comunicación y Colaboración: Competencia en el uso de herramientas de comunicación y colaboración (Microsoft Teams, Slack, Zoom): Capacidad para coordinar con equipos remotos, realizar presentaciones virtuales y mantener una comunicación fluida con clientes y colegas.
  
  

Habilidades Blandas (“Soft Skills”)

• Comprensión de las Necesidades del Cliente: Escuchar y entender las necesidades y deseos del cliente.
• Orientación al Servicio al Cliente: Garantizar la satisfacción del cliente y construir relaciones a largo plazo.
• Persuasión: Convencer a los clientes para que tomen decisiones de compra.
• Resolución de Conflictos: Manejar desacuerdos o conflictos de manera efectiva.
• Priorización: Gestionar el tiempo de manera eficiente, priorizando las actividades clave para alcanzar los objetivos de ventas.
• Organización: Mantener un seguimiento organizado de los clientes, las oportunidades y las actividades de ventas.
• Comunicación Verbal: Explicar claramente los productos o servicios, escuchar activamente a los clientes y responder a sus preguntas.
• Comunicación Escrita: Redactar correos electrónicos, propuestas y otros documentos de manera clara y persuasiva.
• Pensamiento Crítico: Analizar situaciones, identificar problemas y desarrollar soluciones efectivas.
• Creatividad: Encontrar enfoques innovadores para superar obstáculos.
• Colaboración: Trabajar eficazmente con otros departamentos o miembros del equipo para lograr objetivos comunes.
• Responsabilidad y sinceridad: Preferimos vendedores honestos que levanten la mano para pedir ayuda, que vendedores con falsas promesas, o mentiras no sostenibles en el tiempo.
  
  

Nivel De Educación Deseada

Superior - titulado

Nivel De Experiencia Deseada

Nivel Experto

Función Departamental

Comercial / Ventas

Industria

Telecomunicaciones

Habilidades

• ventas
• consultoria especializada
• Seguridad electronica
• cctv control acceso
• cableado estructurado
  
  

Esta Vacante Viene De La Bolsa De Empleo Talenteca.com

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