Consultor de Selección de Talento - Remoto

Grupo-Salinas-S.A.-De-C.V.; Chiapas; Remote; MXN 391,000 - 580,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Trabajo 100% remoto

Bonos por desempeño

Job summary

Grupo-Salinas-S.A.-De-C.V. busca un Consultor de Selección de Talento para trabajar de forma remota, apoyando a clientes en toda la república.

Ejecutarás ciclos completos de reclutamiento, desde la comprensión de las necesidades del cliente hasta la entrega de candidatos altamente cualificados, con técnicas modernas y metodologías ágiles. Buscamos 3+ años de experiencia, excelentes habilidades de comunicación y dominio de herramientas de reclutamiento online (ATS) y plataformas de sourcing,

Qualifications

• Experiencia demostrable de 3+ años en reclutamiento y selección, preferiblemente en consultoría.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para construir relaciones virtuales.
• Dominio de herramientas de reclutamiento online, ATS y plataformas de sourcing.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar tu tiempo eficazmente en un entorno remoto.
• Fuerte orientación a resultados y compromiso con la calidad del servicio.

Responsibilities

• Gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento para una variedad de perfiles y niveles.
• Desarrollar estrategias de sourcing y búsqueda de candidatos adaptadas a cada vacante.
• Realizar entrevistas y evaluaciones para asegurar la idoneidad de los postulantes.
• Mantener una comunicación fluida y constante con clientes y candidatos de forma remota.
• Asesorar a los clientes sobre tendencias del mercado y mejores prácticas de atracción de talento.

Job description

Grupo-Salinas-S.A.-De-C.V. busca un Consultor de Selección de Talento para trabajar de forma remota, apoyando a clientes en toda la república.

Ejecutarás ciclos completos de reclutamiento, desde la comprensión de las necesidades del cliente hasta la entrega de candidatos altamente cualificados, con técnicas modernas y metodologías ágiles. Buscamos 3+ años de experiencia, excelentes habilidades de comunicación y dominio de herramientas de reclutamiento online (ATS) y plataformas de sourcing,