COBRADOR(A)

BEPENSA, S.A. de C.V; Tuxtla Gutiérrez; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización comprometida con la igualdad laboral busca un(a) Cobrador(a) para unirse a su equipo. En esta posición, serás responsable de la cobranza y el manejo de cartera, asegurando un servicio al cliente excepcional. Se requiere una carrera técnica y experiencia mínima de 1 a 2 años en cobranza. La empresa ofrece un ambiente inclusivo y flexible, donde tu contribución será valorada. Si tienes habilidades en facturación y manejo de efectivo, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno profesional que promueve la igualdad y el respeto.

Formación

• Experiencia mínima de 1 a 2 años en cobranza.
• Conocimiento en manejo de efectivo y facturación.

Responsabilidades

• Realizar cobranza y manejo de cartera.
• Atender a proveedores y gestionar pagos y depósitos.

Conocimientos

Servicio al cliente

Facturación

Manejo de efectivo

Paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint)

Manejo de vehículo

Educación

Carrera Técnica

Descripción del empleo

División Motriz

Estamos en búsqueda de un(a):

Cobrador(a)

Estudios:

Carrera Técnica (Certificado indispensable).

Experiencia:

Mínima de 1 a 2 años en cobranza.

Conocimientos:

Servicio al cliente, trato con proveedores, facturación, pagos, depósitos bancarios, manejo de efectivo, cartera, paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint), manejo de vehículo (motocicleta, auto, camioneta), licencias de manejo vigentes.

Disponibilidad para:

• Horario flexible.

Avisos importantes:

Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.

Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales, como aspectos físicos, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, nivel socioeconómico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.