No envíes un currículum genérico: crea un currículum y una carta de presentación adaptados a este puesto concreto.
El Tecnológico de Monterrey busca un profesional para desempeñar funciones de Coaching, facilitando conversaciones profundas y acompañando a las personas a traducir sus objetivos en acciones concretas. Se valorará experiencia en manejo de grupos y orientación a resultados dentro de equipos.
Se requiere licenciatura en Administración o carrera afín y al menos 3 años de experiencia en roles similares. La posición se realiza principalmente en Monterrey, con enfoque en desarrollo profesional y
Ser parte del Tecnológico de Monterrey significa que tendrás la oportunidad de colaborar en una comunidad centrada en la educación, la innovación, la investigación y excelencia para transformar positivamente nuestro entorno. Aquí puedes potenciar tu talento y desarrollarte con un propósito trascendental: imaginar, emprender y construir soluciones que impactan positivamente a las personas y a la comunidad.
¡Esta oportunidad es para ti!
Únete al Tec y transforma el futuro junto a nosotros.
Siendo Coach el reto principal es lograr a través de conversaciones poderosas, presencia plena y escucha profunda, faciliten la reflexión, amplíen la conciencia y acompañen a las personas en la traducción de sus objetivos en acciones concretas, generando aprendizaje, crecimiento e impacto sostenible.
¿Cómo lo harás?
Tus principales retos serán:
Si tienes formación en Licenciatura concluida en Administración o carreras afines, has tenido la experiencia en puesto similar mínima de 3 años, y entre tus habilidades se encuentran comunicación efectiva, trabajo colaborativo, orientado a resultados, manejo de grupos.
¡Impulsa al máximo tu desarrollo profesional!
Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.
-LinkedIn: Tecnológico de Monterrey, Universidad Tecmilenio, TecSalud del Tecnológico de Monterrey
En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.