CAJERO(A)

BEPENSA, S.A. de C.V; Tuxtla Gutiérrez; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización comprometida con la igualdad laboral busca un(a) Cajero(a) para unirse a su equipo en Tuxtla Gutiérrez. Esta posición es ideal para un profesional con una licenciatura en Económico-Administrativa y al menos 1 a 2 años de experiencia en manejo de caja. El candidato ideal debe tener habilidades en administración, contabilidad y servicio al cliente, así como un buen manejo de herramientas como Office y GSuite. La empresa promueve un ambiente inclusivo y flexible, ofreciendo horarios adaptables para sus colaboradores.

Formación

• Licenciatura en Económico-Administrativa concluida es indispensable.
• 1 a 2 años de experiencia en caja y manejo de efectivo.

Responsabilidades

• Manejo de caja y atención al cliente.
• Realizar arqueos y depósitos bancarios.

Conocimientos

Administración

Contabilidad

Manejo de efectivo

Servicio al cliente

Paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint)

Inglés

GSuite

Educación

Licenciatura en Económico-Administrativa

Herramientas

Office

GSuite

Descripción del empleo

Tuxtla Gutierrez
req26191

División Motriz

Estamos en búsqueda de un(a):

Cajero(a)

Estudios

Licenciatura en Económico-Administrativa concluida (título indispensable).

Experiencia

Mínima de 1 a 2 años en caja.

Conocimientos

Administración, contabilidad, caja chica, arqueos y valores de caja, manejo de efectivo, manejo de documentos, depósitos bancarios, corte de caja, servicio al cliente, facturación, reportes, cobranza. Paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint), dominio de GSuite (deseable) e inglés.

Disponibilidad para

• Horario flexible.

Avisos importantes

Bepensa, bajo ningún motivo, solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.

Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad. Promovemos acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia, excluyendo toda forma de preguntas o solicitudes de información en el currículum que sean ajenas al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales, como aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, nivel socioeconómico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.