Business Development Executive - Ventas B2B

Sube Agencia Digital; Ciudad de México; Hybrid; MXN 152,000 - 182,000; Full time

Benefits offered by this job

Comisiones atractivas

Bono semestral

Prestaciones de ley

Seguro de vida

Capacitación y desarrollo profesional

Herramientas de trabajo

Buen ambiente laboral

Esquema híbrido

Job summary

Sube Agencia Digital busca un profesional de ventas B2B para generar y calificar oportunidades, contactar a decision-makers y coordinar reuniones comerciales. El rol incluye investigación de mercados, seguimiento de CRM y alineación con el equipo para cerrar negocios.

Se ofrece esquema híbrido, paquete de comisiones y bono semestral, con prestaciones de ley y capacitación continua para impulsar el desarrollo profesional.

Qualifications

• Experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocios o prospección comercial.
• Experiencia en generación de nuevos clientes y apertura de oportunidades.
• Experiencia en contacto comercial con tomadores de decisión.
• Organización, disciplina y constancia en el seguimiento comercial.
• Facilidad de comunicación, iniciativa y orientación a resultados.
• Experiencia en manejo de CRM y herramientas de prospección.
• Deseable experiencia en agencias de marketing digital, publicidad o medios.
• También se considerarán perfiles provenientes de tecnología, SaaS o servicios B2B.

Responsibilities

• Prospectar empresas y detectar oportunidades para generar nuevos negocios.
• Identificar y contactar tomadores de decisión, principalmente gerentes y directores de marketing.
• Generar reuniones comerciales mediante LinkedIn, correo electrónico, llamadas, eventos y referidos.
• Investigar previamente a las empresas para identificar posibles necesidades y personalizar el acercamiento.
• Participar en eventos de networking y dar seguimiento a los contactos generados.
• Registrar contactos, actividades y oportunidades en el CRM.
• Dar seguimiento a los prospectos y mantener actualizado el pipeline comercial.
• Colaborar con el equipo comercial para identificar y desarrollar oportunidades de negocio.

Skills

Ventas B2B

Prospección comercial

Gestión de relaciones con clientes

Organización y seguimiento comercial

Comunicación y toma de decisiones

Manejo de CRM

Tools

CRM

Job description

Descripción

Generar nuevas oportunidades de negocio para SUBE mediante la prospección activa, el networking y el acercamiento estratégico con empresas. Serás responsable de identificar prospectos potenciales, contactar tomadores de decisión, generar reuniones comerciales calificadas y dar seguimiento a las oportunidades para fortalecer el pipeline comercial.

Responsabilidades

• 1. Prospectar empresas y detectar oportunidades para generar nuevos negocios.
• 2. Identificar y contactar tomadores de decisión, principalmente gerentes y directores de marketing.
• 3. Generar reuniones comerciales mediante LinkedIn, correo electrónico, llamadas, eventos y referidos.
• 4. Investigar previamente a las empresas para identificar posibles necesidades y personalizar el acercamiento.
• 5. Participar en eventos de networking y dar seguimiento a los contactos generados.
• 6. Registrar contactos, actividades y oportunidades en el CRM.
• 7. Dar seguimiento a los prospectos y mantener actualizado el pipeline comercial.
• 8. Colaborar con el equipo comercial para identificar y desarrollar oportunidades de negocio.

Requisitos

• 1. Experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocios o prospección comercial.
• 2. Experiencia en generación de nuevos clientes y apertura de oportunidades.
• 3. Experiencia en contacto comercial con tomadores de decisión
• 4. Organización, disciplina y constancia en el seguimiento comercial.
• 5. Facilidad de comunicación, iniciativa y orientación a resultados.
• 6. Experiencia en manejo de CRM y herramientas de prospección.
• 7. Deseable experiencia en agencias de marketing digital, publicidad o medios.
• 8. También se considerarán perfiles provenientes de tecnología, SaaS o servicios B2B.

Beneficios

• 1. Sueldo mensual de $15,000 netos.
• 2. Esquema atractivo de comisiones.
• 3. Bono semestral por cumplimiento de metas.
• 4. Prestaciones de ley.
• 5. 20 días de aguinaldo a partir del segundo año.
• 6. Seguro de vida.
• 7. Membresía de descuentos.
• 8. Capacitación y desarrollo profesional.
• 9. Herramientas de trabajo.
• 10. Buen ambiente laboral.
• 11. Esquema híbrido, según las necesidades del área.
• 12. Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 19:00 h y viernes de 9:00 a 15:00 h.