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Una empresa automotriz internacional busca un estudiante activo en Ingeniería de Sistemas, Mecatrónica o áreas relacionadas. El candidato debe tener un nivel intermedio de inglés y estar preparado para trabajar en un entorno híbrido. Las tareas incluyen la creación de documentos, monitoreo de KPI’s y entrenamiento en herramientas como Power BI y Power Apps, con una graduación esperada posterior a Verano 2026.
Colaborando en desafíos de innovación, interactuando con líderes de la industria, asistiendo a eventos de redes multifuncionales y siendo voluntario para actividades de servicio comunitario.
Híbrido: Esta posición requiere asistir 3 días en sitio y dos desde casa.
·Ser un estudiante activo de formación académica superior (semestre o cuatrimestre) con graduación Verano 2026 o posterior
·Contar con un nivel intermedio conversacional de inglés
·Seguro facultativo vigente
Ingeniero de Sistemas / Mecatrónico / Programación / Ingeniero de Sistemas Computacionales
Lenguajes de Programación (SQL, Python, JAVA), PowerBI, Power Apps y Power Automate
GM no proporciona soporte ni patrocinio para trámites de documentos legales con fines de inmigración. Si requieres apoyo en trámites migratorios ahora o en el futuro, abstente de aplicar a esta vacante.
Si requieres algún ajuste razonable para continuar con tu proceso de selección, informa a tu reclutador.
Recuerda adjuntar tu CV al postularte.
La diversidad y la inclusión son nuestras fortalezas. Respetamos y valoramos lo que cada individuo ofrece a nuestro equipo, incluyendo procedencia, educación, sexo, raza, grupo étnico, orientación sexual, expresión y/o identidad de género, religión, edad, generación y discapacidad. Creemos que nuestra capacidad para satisfacer las necesidades y expectativas de una base de clientes diversa y global está estrechamente relacionada con la diversidad e inclusión que promovemos en General Motors.
Nuestra visión es un mundo con Cero Accidentes, Cero Emisiones y Cero Congestión, y asumimos la responsabilidad de liderar el cambio para hacer nuestro mundo mejor, más seguro y más equitativo para todos.
Creemos que todos debemos tomar una decisión cada día – individual y colectivamente – para impulsar cambios significativos mediante nuestras palabras, acciones y cultura. Queremos que cada empleado sienta que pertenece a un solo equipo, General Motors.
General Motors está comprometido a ser un lugar de trabajo libre de discriminación ilegal y que fomente la inclusión y pertenencia. Creemos que ofrecer un ambiente inclusivo permite que nuestros empleados prosperen y desarrollen mejores productos para nuestros clientes.
Animamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades clave y requisitos de cada puesto y postularse a aquellos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Los candidatos en proceso de selección podrán ser evaluados mediante pruebas relacionadas con el puesto y/o una revisión previa a la contratación. Para más información, visita How we Hire.
General Motors ofrece oportunidades a todos los buscadores de empleo, incluyendo personas con discapacidades. Si necesitas una adaptación razonable para tu búsqueda de empleo o aplicación, envíanos un email o llámanos al 800-865-7580. Incluye en tu solicitud una descripción de la adaptación solicitada, junto con el título del puesto y número de requisición.