Ayudante Vending

FEMSA Comercio

Toluca

Presencial

MXN 180.000 - 240.000

Jornada completa

hace 38 horas
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Descripción de la vacante

Coca-Cola FEMSA busca Ayudante Vending para el área Comercial, reportando al Coordinador Vending. El perfil requiere formación secundaria/preparatoria y experiencia en ventas, con enfoque en servicio al cliente y cumplimiento de metas.

Se valora manejo de EPP y seguridad en las operaciones, así como habilidad para trabajar con clientes y en equipo. Las funciones incluyen operación de unidades, recarga de máquinas, visitas a clientes y apoyo en liquidación, manteniendo la rotación de producto y

Formación

  • Formación: Secundaria Terminada o Preparatoria Deseable.
  • Experiencia deseable/requerida en ventas de al menos 1 año.
  • Conocimientos: uso de EPP, manejo de carga y descarga, desenvolvimiento frente al cliente.

Responsabilidades

  • Operación de Unidades (interés o ganas de aprender).
  • Uso del equipo de Protección Personal (EPP).
  • Verificar condiciones de seguridad de la unidad: niveles, llantas, frenos, dirección, luces, carrocería, combustible.
  • Revisar carga del camión.
  • Visitar a los clientes según base de datos.
  • Generar nuevos clientes.
  • Recarga de máquinas.
  • Rotación de producto por fecha de frescura.
  • Cumplir con la cuota de ventas.
  • Regresar a la unidad operativa.
  • Apoyar en liquidación.

Conocimientos

Ventas
Atención al cliente
Negociación
Trabajo en equipo
Adaptabilidad cultural

Educación

Secundaria Terminada / Preparatoria Deseable

Descripción del empleo

Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Ayudante Vending

Estamos buscando candidatos internos para la posición de Ayudante Vending del área de Comercial, con reporte a Coordinador Vending.

Responsabilidades del puesto:
  • Operación de Unidades (Deseable, interés o ganas de aprender)
  • Utilizar el equipo de Proteccion Personal
  • Validar las condiciones de seguridad de la unidad: niveles, llantas, frenos, dirección, luces, carrocería, combustible.
  • Revisar carga del camión
  • Visitar a los clientes de acuerdo a una base de datos
  • Generar nuevos clientes
  • Recarga de maquinas
  • Rotación de producto por fecha de frescura.
  • Cumplimiento con cuota de ventas.
  • Regreso a la unidad operativa
  • Apoyo en liquidación
Requerimientos del perfil:
  • Formación: Secundaria Terminada / Preparatoria Deseable
  • Experiencia deseable/ requerida en las siguientes áreas (al menos 1 año): Ventas, interés y actitud por las ventas.
  • Conocimientos técnicos: Utilizar el EPP en todo momento, manejo de carga y descarga de producto, desenvolvimiento ante el cliente.
  • Buena performance en las siguientes competencias: Actitud, relaciones personales, negociación, enfoque al cliente, adaptabilidad cultural, trabajo en equipo y colaboración.
  • Idiomas: español nativo
  • Esta posición no tiene asociado ningún paquete de movilidad adicional

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.

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