Una importante empresa del sector busca un profesional en Recursos Humanos para integrar su equipo. El candidato ideal tendrá una licenciatura en áreas afines y al menos un año de experiencia en gestión de personal. Las responsabilidades incluyen la publicación de vacantes, seguimiento al proceso de ingreso y mantenimiento de expedientes. Se requiere un dominio intermedio del inglés y habilidades de organización y servicio al cliente.
Formación
Licenciatura en administración de empresas, psicología o afín.
Inglés intermedio.
Experiencia mínima de un año en recursos humanos.
Responsabilidades
Apoyar en la publicación de vacantes y filtro de currículums.
Mantener actualizados los expedientes del personal.
Realizar reportes de personal y asistir en auditorías.
Conocimientos
Organización
Atención al detalle
Confidencialidad
Proactividad
Trabajo en equipo
Buena actitud de servicio
Educación
Licenciatura concluida en administración de empresas, psicología o afín
Herramientas
Paquetería Office
Descripción del empleo
Apoyar en la publicación de vacantes, filtro de currículums y programación de entrevistas.
Dar seguimiento al proceso de ingreso de personal: integración de expedientes, entrega de uniformes y documentación requerida.
Mantener actualizados los expedientes físicos y digitales del personal.
Capturar movimientos en sistemas internos (altas, bajas, incidencias, vacaciones, etc.).
Apoyar en la organización de eventos de integración, capacitaciones o juntas informativas.
Atender dudas de los colaboradores respecto a nómina, prestaciones, incidencias o reglamento interno.
Realizar reportes de personal, asistencia y rotación.
Coordinar exámenes médicos de ingreso y apoyar en el control de salud ocupacional si se requiere.
Colaborar en auditorías internas y externas en materia de Recursos Humanos.
Licenciatura concluida en administración de empresas, psicología, o afín
Ingles intermedio
Experiencia minina un año en recursos humanos
Conocimientos: Paquetería Office, manejo de expedientes, procesos básicos de RH, trato con el personal.
Habilidades: Organización, atención al detalle, confidencialidad, proactividad, trabajo en equipo y buena actitud de servicio.
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