AUXILIAR DE INFRAESTRUCTURA

BEPENSA, S.A. de C.V; Mérida; Presencial; MXN 89.000 - 156.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

BEPENSA, S.A. de C.V. División Industrial en Mérida busca un Auxiliar de Mantenimiento a Infraestructura para apoyar tareas de planta.

Requisitos: certificado en Mecánico-Electricista o similar, mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento de infraestructura o edificios, y conocimientos en electricidad industrial, plomería, albañilería, soldadura y lectura de diagramas eléctricos e hidráulicos. Disponibilidad para horario flexible.

Formación

• Titulación en mecánico-electricista o afín (certificado indispensable).
• Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento a infraestructura o edificios.
• Conocimientos en electricidad industrial, plomería, albañilería, corte y soldadura, lectura de diagramas eléctricos e hidráulicos.

Conocimientos

Mantenimiento

Electricidad industrial

Lectura de diagramas

Educación

Certificado en Mecánico-Electricista

Descripción del empleo

Yucatán req31798

División Industrial

Estamos en búsqueda de un(a):

Auxiliar de Mantenimiento a Infraestructura

Estudios:

Mecanico- electrico, electricista industrial o afín (Certificado Indispensable).

Experiencia:

Mínima de 1 año en Mantenimiento a Infraestructura o Edificios.

Conocimientos:

Mantenimiento preventivo y correctivo, Electricidad industrial, Plomeria, Trabajos de albañileria, Corte y soldadura, Lectura de diagramas electricos e hidraulicos, Neumatica e hidraulica basica, Manejo de computadora (deseable).

Disponibilidad para:

• Horario Flexible.

Avisos Importantes:

Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.

Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promocion de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.