Assistant Facilities Manager

CBRE Group, Inc.; Mexicali; Presencial; MXN 290.000 - 424.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de Ley

Vales de despensa

Fondo de ahorro

Seguro de gastos médicos mayores (fam)

Descripción de la vacante

CBRE es la empresa líder mundial en servicios inmobiliarios y empresas de servicios. El/la Assistant Facilities Manager apoyará a la Gerencia para mantener la continuidad operativa de la planta, gestionando servicios y equipos de facilities, cumpliendo normas de seguridad y medio ambiente.

Entre sus funciones está supervisar el mantenimiento de sistemas clave (enfriamiento, subestaciones, CCTV, control de accesos), coordinar contratistas y administrar contratos bajo KPIs, preparando

Formación

• Inglés intermedio (capaz de entablar conversaciones simples y de negocio).

Responsabilidades

• Supervisar el mantenimiento de servicios críticos que alimentan la operación del campus.
• Asegurar el cumplimiento de normativas locales de seguridad industrial.
• Coordinar contratistas para mantenimiento preventivo de techos, pisos industriales y sistemas contra incendios.
• Administrar contratos de servicios externos bajo KPIs y permisos de trabajo de alto riesgo.
• Generación y presentación de documentación ante auditorías internas y externas.

Conocimientos

Inglés intermedio

Educación

Ingeniero Mecánico

Ingeniero Eléctrico

Ingeniero Industrial

Descripción del empleo

Assistant Facilities Manager

CBRE es la empresa líder a nivel mundial en consultoría, comercialización y servicios inmobiliarios. Posicionada como líder en la mayoría de los centros de negocio claves del mundo, cuenta con una red de más de 75,000 empleados en 111 países, incluyendo socios y oficinas afiliadas.

Descripción del Puesto: como Assistant Facilities Manager eres responsable de brindar apoyo a la Gerencia para asegurar la continuidad operativa de la planta, mediante la gestión eficiente de los servicios y equipos de hard y soft facilities, así como garantizar el cumplimiento de las normativas aplicables en materia de seguridad y medio ambiente.

Funciones principales:

• Supervisar el mantenimiento de servicios críticos que alimentan la operación del campus (sistemas de enfriamiento, subestaciones eléctricas, sistemas contra incendio, CCTV, Control de accesos) para evitar paros de línea.
• Asegurar el cumplimiento de normativas locales de seguridad industrial
• Cumplir con los estándares asignados por el cliente ante la STPS.
• Coordinar contratistas para el mantenimiento preventivo de techos, pisos industriales de alta resistencia y sistemas contra incendios especializados
• Administrar contratos de servicios externos bajo KPIs estrictos, asegurando que los contratistas sigan los permisos de trabajo de alto riesgo
• Generación, preparación y presentación de documentación ante auditorías internas y externas, incluyendo ISO 9001, 14001, 45001 , PIPC, STPS, CTPAT.
• Seguimiento de reportes mensuales y presentaciones de indicadores con el cliente.

Requisitos:

• Mínimo 1 año de experiencia en puesto similar
• Escolaridad: Ingeniero Mecánico, Eléctrico, Industrial o afín.
• Ingles intermedio (capaz de entablar conversaciones simples y de negocio)

Ofrecemos:

• Excelente sueldo
• Prestaciones de Ley
• Vales de despensa
• Fondo de ahorro
• Seguro de gastos médicos mayores (familiar)
• Seguro de vida
• Seguro de Gastos Funerarios
• Desarrollo y estabilidad laboral

Cuando te unes a CBRE, te conviertes en parte del Líder Mundial en servicios e inversión en bienes raíces comerciales que ayuda a las empresas y a las personas a prosperar. Somos solucionadores de problemas dinámicos y profesionales con visión de futuro que crea un impacto significativo. Nuestra cultura de colaboración se basa en nuestros valores compartidos: Respeto, Integridad, Servicio y Excelencia, y valoramos las diversas perspectivas, antecedentes y habilidades de nuestra gente. En CBRE, tienes la oportunidad de desarrollar todo tu potencial.

Valoramos la interacción humana para comprender la experiencia, las habilidades y las aspiraciones únicas de cada candidato. No utilizamos herramientas de inteligencia artificial (IA) para tomar decisiones de contratación y solicitamos a los candidatos que informen sobre cualquier uso de IA en el proceso de solicitud y entrevista