A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
GNP Seguros en Nuevo León busca Analista de Soporte Comercial Corredores y Gobierno para apoyar la cotización con intermediarios y garantizar que la instalación cumpla con las condiciones pactadas, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio.
Entre sus funciones estará recabar cotizaciones, asesorar a la fuerza productora, apoyar la instalación de negocios y dar seguimiento a pólizas, con horario presencial de 7:30 a 16:30.
Brindar seguimiento al proceso de cotización en renovación y/o nuevos negocios con intermediarios, comprobando que la instalación del producto cumpla con las condiciones pactadas permitiendo que se cumplan los niveles de servicio contratados.
1.-Recabar y dar seguimiento a las cotizaciones de nuevos y/o renovaciones negocios con los intermediarios (corredores) para la entrega oportuna de la información a la fuerza de ventas y/o ejecutivo de ventas (50%)
2.- Asesorar a la fuerza productora y despachos en los productos, condiciones y documentación necesaria para asegurar que se cumplan los lineamientos internos y niveles de servicio (20%)
3.- Apoyar en el monitoreo de instalación del negocio (renovaciones o nuevos) para cumplir con las condiciones pactadas (20%)
4.- Realizar seguimiento y/o mantenimientos (según el caso) de pólizas (altas y bajas de asegurados, recabar vistos buenos) para brindar respuesta oportuna a las solicitudes asignadas (10%)
Lic. o Ing. Concluida en proceso o trunca en Económico - Administrativa o Sociales.
Sueldo antes de impuestos: $16,307.00
Aguinaldo: 45 días.
Prima vacacional: 17 días.
Fondo de ahorro: 13% con tope legal.
Bono de beneficios: 24.2 días de sueldo.
Seguro de Vida: Básico.
Vacaciones al 1° año: 20 días
Caja de ahorro.
Pavo navideño.
Horarios: 7:30 am a 4:30 pm y los viernes de 7:30 am a 1:30 pm Descanso S y D.
Ubicación: GNP Nuevo León
Modalidad: presencial.
"Nuestra organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de reclutamiento entre hombres, mujeres y personas con discapacidad"