Analista Senior de Beneficios y Recompensas

Kraft Heinz

Ciudad de México

Presencial

MXN 201.000 - 312.000

Jornada completa

14 días+
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Descripción de la vacante

Kraft Heinz en Ciudad de México busca un profesional para apoyar la operación de Compensación y Beneficios, gestionando la administración documental con proveedores y manteniendo actualizadas las bases de datos en los portales de proveedores.

También participará en campañas internas de difusión de beneficios, evaluaciones de puestos, análisis salarial y proyectos con el equipo de Personas y Desempeño, asegurando la competitividad y cumplimiento en las operaciones diarias.

Formación

  • Licenciatura en Administración o afín.
  • Experiencia de 1 año en puestos similares.
  • Relación con Proveedores de Beneficios (Leasing, SGMM, etc).
  • Administración de bases de datos.
  • Excel Intermedio.
  • Inglés avanzado.

Responsabilidades

  • Administrar Plataformas de Proveedores (BetterFly, GymPass, TotalPass, EAP, etc).
  • Campañas de difusión de Beneficios con los colaboradores.
  • Pago de Facturas en Portal (SAP).
  • Gestión y control de Presupuesto de Gastos fijos.
  • Firma de contratos para arrendamientos (Leasing).
  • Creación y administración de responsivas.
  • Gestión con proveedores de servicios (Planta, Gasolina, etc).
  • Creación de convenios y desarrollo de nuevos proveedores de beneficios.
  • Soporte al equipo de Rewards.

Conocimientos

Excel intermedio
Comunicación efectiva
Servicio al cliente
Inglés avanzado
Administración de bases de datos

Educación

Licenciatura en Administración o afín

Herramientas

BetterFly
GymPass
TotalPass
EAP
SAP

Descripción del empleo

Kraft Heinz en Ciudad de México busca un profesional para apoyar la operación de Compensación y Beneficios, gestionando la administración documental con proveedores y manteniendo actualizadas las bases de datos en los portales de proveedores.

También participará en campañas internas de difusión de beneficios, evaluaciones de puestos, análisis salarial y proyectos con el equipo de Personas y Desempeño, asegurando la competitividad y cumplimiento en las operaciones diarias.

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