Analista Digital

Publicis Groupe México; Ciudad de México; Híbrido; MXN 360,000 - 480,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Publicis Groupe México busca un especialista en implementación de campañas digitales. El rol incluye desarrollar y gestionar el tracking de campañas, garantizar la calidad técnica y colaborar con equipos multidisciplinarios. Se requiere un sólido conocimiento de herramientas digitales y experiencia en la medición de datos. Valoramos la diversidad y ofrecemos un entorno inclusivo y flexible.

Formación

• 2+ años de experiencia en implementación de trackings y QA técnico.
• Conocimiento intermedio-avanzado en tagging y debugging.
• Familiaridad con taxonomías y analítica digital.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar esquemas de tracking para campañas digitales.
• Crear y configurar tags y revisiones técnicas de campañas antes del lanzamiento.
• Asegurar la correcta integración entre plataformas de medios y analítica.

Conocimientos

Pensamiento analítico

Resolución de problemas técnicos

Comunicación efectiva

Trabajo colaborativo

Proactividad

Herramientas

Campaign Manager 360

Google Tag Manager

Google Analytics

Meta Ads

Google Ads

DV360

Google Cloud Platform

Excel

Descripción del empleo

¡Únete a nuestro #PowerOfOne !

Propósito de la Empresa:

Asegurar la correcta implementación y medición de campañas digitales, garantizando trazabilidad, consistencia y excelencia técnica en cada ejecución. Este rol es clave para fortalecer nuestra capacidad de tomar decisiones basadas en datos confiables y campañas eficaces.

Descripción de la Empresa:

Publicis Groupe México es una destacada agencia de publicidad y comunicación integral que ofrece soluciones creativas y estratégicas en marketing digital, medios y relaciones públicas. Parte del conglomerado global Publicis Groupe, se especializa en innovar y conectar marcas con sus audiencias a través de campañas efectivas y tecnología avanzada.

Responsabilidades Clave:

•Desarrollar e implementar esquemas de tracking para campañas digitales: píxeles, floodlights, etiquetas de conversión y eventos personalizados.

•Crear y configurar tags, trackings y vast tag, mediante plataformas como Campaign Manager (CM360).

•Revisión y aprobación QA técnico de campañas antes del lanzamiento: verificación de creativos, URLs de destino, parámetros de tracking.

•Seguimiento y revisión de taxonomía de campañas en coordinación con los equipos de medios asegurando consistencia y trazabilidad.

•Trabajar en conjunto con el Ad Analytics Manager para diagnosticar y resolver incidencias técnicas en la medición (discrepancias, datos nulos, duplicidades, etc.), coordinando con medios, equipos internos o proveedores externos.

•Asegurar la correcta integración entre plataformas de medios (Meta, Google, DV360), herramientas de verificación (CM360) y analítica (Google Analytics).

•Apoyar a los equipos de planning y creatividad para validar compatibilidad técnica y cumplir con requerimientos operativos de CM360.

•Documentar procesos técnicos y generar lineamientos de implementación para mantener la estandarización en campañas.

•Coordinar la instalación de tags con proveedores, desarrolladores y/o cliente (via GTM).

•Apoyar en auditorías y troubleshooting de data faltante o inconsistente

Herramientas y software de dominio:

• Indispensables: Campaign Manager 360 (CM360), Google Tag Manager (GTM), Google Analytics, plataformas de medios (Meta Ads, Google Ads, DV360).
• Deseables: Google Cloud Platform, herramientas de QA (Tag Assistant, Ghostery), Excel/Sheets avanzado.

Requisitos mínimos;

• 2+ años de experiencia en implementación de trackings y QA técnico de campañas digitales.
• Conocimiento técnico intermedio-avanzado en tagging, debugging y plataformas de medios digitales.
• Familiaridad con taxonomías, métricas de medios y fundamentos de analítica digital.
• Habilidad para documentar procesos técnicos y comunicar requerimientos a equipos multidisciplinarios.
• Nivel de inglés: lectura y comprensión técnica (deseable).

Competencias clave:

• Pensamiento analítico y atención al detalle
• Resolución de problemas técnicos
• Comunicación efectiva (oral y escrita)
• Trabajo colaborativo
• Proactividad y orientación a resultados

"En Publicis Groupe, valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados. No discriminamos por motivo alguno: ni por motivo de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, origen nacional o por cualquier otra característica.

Creemos que la inclusión es fundamental para nuestro éxito, así que fomentamos la igualdad de oportunidades y la creación de equipos diversos. También nos esforzamos por garantizar que todos los empleados y candidatos sean tratados con respeto y dignidad, basando todas las decisiones de empleo en las cualificaciones, el mérito y las necesidades del negocio.

En Publicis Groupe reconocemos la importancia de la flexibilidad en el lugar de trabajo, por lo que apoyamos el trabajo híbrido, permitiendo a nuestros empleados combinar el trabajo remoto con el trabajo en oficina, cuidando mantener la calidad de nuestras prestaciones hacia nuestros clientes."