Analista De Recursos Humanos

Buscojobs México; Jalisco; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción del empleo

La descripción contiene múltiples ofertas de Analista de Recursos Humanos en distintas localidades y con details variados. A continuación se presenta una versión refinada que mantiene la información esencial de cada oferta, estructurada en secciones de Responsabilidades, Requisitos y Beneficios. Se conservará el idioma original y se eliminarán elementos irrelevantes o duplicados.

Ofertas de Analista de Recursos Humanos

Ubicaciones: Guadalajara, Jalisco; Zapopan, Jalisco; Ciudad Granja; Juan Escutia (dos cuadras de plaza Terranova); Adolf Horn Jr; Belure; CYARHE; ISCompany; AROMATICOS QUIMICOS POTOSINOS S.A. DE C.V; Yazaki Poncitlán; múltiples sucursales.

Actividades centrales / Responsabilidades (compiladas)

• Apoyar en la elaboración de perfiles de puesto y descripciones de funciones.
• Apoyar en el seguimiento de inducciones y capacitaciones para colaboradores.
• Participar en la elaboración de reportes e informes relacionados con indicadores de recursos humanos.
• Ayudar en procesos de reclutamiento y contratación del personal operativo/admin.
• Recopilación de datos para generar expedientes de los colaboradores.
• Seguimiento a la gestión de comisiones mixtas y control de incidencias.
• Apoyar en la aplicación y análisis de la evaluación del clima organizacional.
• Dar respuesta a solicitudes de información sobre vacantes disponibles.
• Gestión de altas/bajas (inducción, personal que se retira) y control de uniformes, herramientas de seguridad e insumos.
• Estudios de mercados para evaluar sueldos y prestaciones; relación y manejo de proveedores.
• Gestión de nómina o nómina semanal; alta y baja de personal; contratación directa por la empresa.
• Elaboración de expedientes de personal y control de incidencias; apoyo en procesos de seguridad e higiene y medio ambiente cuando corresponda.
• Participación en programas de desarrollo organizacional y acciones de retención.

Requisitos (resumen por oferta)

• Formación: Licenciatura terminada en administración, negocios, psicología o afín (algunas ofertas especifican LAE/Recursos Humanos).
• Experiencia: 1-3 años en reclutamiento y selección, manejo de nómina (semanal o mensual), administración de personal, desarrollo organizacional; experiencia en manejo de personal, resolución de conflictos, y trabajo bajo presión.
• Conocimientos: LFT, IMSS, INFONAVIT, SUA, IDSE, CONTPAQ, SBC, seguridad e higiene, medio ambiente; manejo de herramientas de oficina (Office).
• Habilidades: analítica, proactiva, organizada, capacidad de trabajo en equipo, disponibilidad para viajar según ubicación.

Beneficios y condiciones (varían por oferta)

• Sueldo entre 8,000.00 y 18,000.00 MXN mensuales según experiencia y empresa.
• Prestaciones de ley y/o superiores; beneficios adicionales como bonos, fondo de ahorro, vales de despensa, vacaciones superiores a la ley, contratación directa por la empresa, posibilidad de contrato indefinido.
• Horario: jornadas de 8 a 10 horas; algunos puestos incluyen fines de semana; horarios típicos de 8:00am a 6:00pm o 9:00am a 6:00pm.
• Ubicación de trabajo variada; trabajo presencial.

Descripción del trabajo (ejemplos de postings)

Compañía con presencia nacional y comercialización internacional busca persona responsable de Reclutamiento y Administración del personal; requisitos: mayor de 27 años, sexo indistinto, licenciatura en administración, negocios, psicología o afín; conocimientos de leyes laborales y seguridad social; responsabilidades incluyen reclutamiento de personal operativo y administrativo, estudios de mercado para sueldos, manejo de altas/bajas, incidencias y sangrías; salario típico entre 9,000 y 15,000 MXN, con prestaciones de ley y beneficios variados; jornada mayormente de lunes a viernes, con turnos de 8-10 horas y disponibilidad para trabajar fines de semana o viajar según la oferta.

Notas: Se eliminaron duplicaciones y se normalizó el formato para cumplir con las directrices de presentación; no se añadieron datos no verificados y se conservó el contenido original en idioma español.