ANALISTA CULTURA COMUNICACION Y RS GUADALAJARA

OXXO; Guadalajara; Presencial; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de retail en Guadalajara busca un Analista en Cultura, Comunicación y Responsabilidad Social. El rol incluye dar seguimiento a métricas de cultura y ejecución de eventos. Se requiere experiencia mínima de 2 años y conocimientos en la paquetería Office. Se ofrece un ambiente de trabajo colaborativo y la oportunidad de influir en la cultura organizacional.

Formación

• 2 años de experiencia en responsabilidad social y relacionamiento con autoridades.
• Conocimientos básicos de diseño son deseables.
• Disponibilidad para viajar ocasionalmente en la región Jalisco.

Responsabilidades

• Dar seguimiento a un sistema de métricas para medir eficiencia.
• Ejecutar el modelo cultural de OXXO en la región.
• Organizar eventos de cultura y responsabilidad social.

Conocimientos

Comunicación

Organización de eventos

Colaboración

Análisis de métricas

Educación

Lic. Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial, Psicología o Afín

Herramientas

Paquetería Office Intermedio

Descripción del empleo

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición: Analista Cultura, Comunicación y Responsabilidad Social.

Nombre Posición Jefe Directo: Coordinador Cultura, Comunicación y Responsabilidad Social.

Nivel de contribución: Contribuidor individual.

Área: Recursos Humanos.

Ubicación: Guadalajara, Jalisco

Misión Del Puesto

Generar valor a través de la garantizar la vivencia de la Cultura OXXO, con una Comunicación adecuada en tiempo y forma, así como ayudar a la sostenibilidad del negocio cumpliendo los estándares definidos en Responsabilidad Social por la organización, todo esto con la finalidad de asegurar que el talento en las plazas se apegue a valores y procesos institucionales.

Principales Responsabilidades

• Dar seguimiento de un sistema de métricas e indicadores de Cultura, Comunicación y Responsabilidad Social, a través de Dashboards, para medir eficiencia en los procesos, desviaciones a los procesos y generar acciones que ayuden a cumplir con los objetivos organizacionales.
• Ejecutar despliegue del modelo cultural de OXXO para que se vivan en la Región y Plazas.
• Colaborar con organizaciones e instituciones públicas o privadas creando convenios que promuevan sinergias fortaleciendo y complementando capacidades y competencias con respecto a Inclusión Laboral.
• Ejecutar estrategias de comunicación que permitan tener una coordinación en las acciones de las plazas.
• Coordinar las plazas para ejecutar eventos de cultura, comunicación y responsabilidad social.
• Coordinación de eventos como RAL, RAE, etc. Con logística, expositores y habilitación a plazas.
• Realizar estatus de los Rituales de Cultura OXXO y dar seguimiento a plan de acción.
• Dar seguimiento al Plan de Acción para mejorar la vivencia de la Cultura OXXO en Plazas.
• Asegurar la implementación de las Encuestas que ayuden a medir, cultura, comunicación y para las operaciones de OXXO.
• Cumplir y promover con la aplicación de los procesos y rituales cultura de la compañía.
  
  

Decisiones Relevantes

• Priorizar los temas a atender en cuestiones de Cultura, Comunicación y Responsabilidad Social de la región y plazas.
• Apoyo en la definición de los medios de comunicación más adecuados para garantizar que los mensajes se comprendan y se apliquen en la operación.
• Definir foros dónde se despliega la cultura en Tienda, Plaza y Región.
• Definir cómo, cuándo y dónde se deben de realizar eventos como voluntariados, acciones comunitarias y sobre inclusión laboral asegurarse de que los procesos se estén cumpliendo adecuadamente.
  
  

Requisitos

• Carrera profesional: Lic. Administración, recursos humanos, ingeniería industrial, psicología o afín.
• Tipo De Experiencia: 2 años en responsabilidad social, organizaciones de sociedad civil, relacionamiento con autoridades.
• Conocimientos/Herramientas Específicos: Paquetería Office Intermedio, conocimientos básicos de diseño.
• Disponibilidad De Viajar: Ocasional dentro de las tiendas operativas de Región Jalisco.
  
  

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.