Analista Capital Humano

Promotora Ambiental S.A.B. de C.V.; León; On-site; MXN 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Pago catorcenal

Vales de Despensa

Vales de Restaurante

Caja de Ahorro

Fondo de Ahorro

Seguro de Vida

30 Días de Aguinaldo

50% Prima Vacacional

Job summary

Promotora Ambiental S.A.B. de C.V. busca un/a Analista de Capital Humano (Reclutador) para gestionar reclutamiento, inducción y soporte en pre-nómina conforme ISO, asegurando el cumplimiento de políticas internas y la atención de requerimientos del corporativo.

La posición implica coordinación de eventos, manejo de alta de cuentas, revisión de sueldos y apoyo en prenómina y capacitación anual. Se ofrece paquete de beneficios y estabilidad laboral en León, México.

Qualifications

• Realizar reclutamiento y selección de personal operativo y gerencial.
• Apoyar en pre nómina y proceso de inducción conforme ISO.
• Generar altas de cuentas bancarias y revisar sueldos según política.

Responsibilities

• Garantizar cobertura de plantilla en 98%.
• Reclutamiento en campo y plataformas de empleo.
• Generar altas de cuentas bancarias y gestionar finiquitos.
• Cierre mensual de STPS y coordinación de capacitación.

Skills

Reclutamiento

Selección de personal

Gestión de nómina

Coordinación de eventos

Atención al desarrollo interno

Tools

FORTIA

Job description

PROMOTORA AMBIENTAL te invita a formar parte de nuestro equipo de trabajo como ANALISTA DE CAPITAL HUMANO (Reclutador).

Objetivo

Realizar el proceso de Reclutamiento y Selección de nivel operativo y gerencial, implementar capacitaciones de acuerdo al perfil de puestos, así como apoyo en la pre nómina en sistema, Asegurar el proceso de Inducción de personal de acuerdo con procedimientos ISO.

Actividades

• Responsable de cumplimiento de cobertura de plantilla en un 98%
• Generar Alta en sistema (FORTIA)
• Reclutamiento en campo como en plataformas de empleo
• Generar altas de cuentas bancarias
• Responsable de revisar sueldos y salarios en base a la política de la compañía
• Atención a solicitudes de información por el corporativo
• Apoyar en la coordinación y realización de eventos del personal Atención a los requerimientos de los empleados
• Procesar los finiquitos del personal
• Realización de solicitudes de vacaciones
• Cierre mensual de STPS
• Coordinación y planeación anual de capacitación
• Generación de DC1, DC2 y DC3
• Apoyo en prenomina

Ofrecemos

• Pago catorcenal
• Vales de Despesna
• Vales de Restaurante
• Caja de Ahorro
• Fondo de Ahorro
• Seguro de Vida
• 30 Días de Aguinaldo
• 50%Prima Vacacional