Abl - Líder Servicio Gcp

The Big Job Site; Aguascalientes; Presencial; MXN 1.200.000 - 1.600.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Capgemini regional busca un Líder de servicio GCP para diseñar y dirigir arquitecturas Cloud Native e híbridas. El rol implica garantizar disponibilidad, seguridad y rendimiento, así como liderar iniciativas de FinOps y modernización hacia GCP.

El candidato trabajará con equipos de DevOps y desarrollo para definir soluciones basadas en microservicios y contenedores, manteniendo estándares y mejores prácticas en Google Cloud.

Formación

• Diseñar arquitecturas Cloud Native, híbridas y multicloud utilizando servicios de GCP.
• Definir arquitecturas de referencia, estándares y mejores prácticas para soluciones en Google Cloud.
• Diseñar estrategias de migración y modernización de aplicaciones hacia GCP.
• Evaluar plataformas y aplicaciones existentes para determinar la estrategia adecuada de migración: rehost, replatform, refactor o rebuild.

Responsabilidades

• Diseñar y liderar el servicio sobre las arquitecturas en GCP que permitan a la organización aprovechar las capacidades de la nube, garantizando alta disponibilidad, seguridad, escalabilidad, rendimiento y optimización de costos.

Conocimientos

GCP architecture

Cloud native

IaC Terraform

Migration to GCP

Cloud security

FinOps

Microservices

Kubernetes

Herramientas

Terraform

GCP tooling

Descripción del empleo

Reclutador: Arturo Flores Posición: Líder de servicio GCP Ubicación de la posición: Ciudad de México Modalidad de trabajo: Presencial Industria – Sector: Financiero

Tus funciones

• Diseñar y liderar el servicio sobre las arquitecturas en GCP que permitan a la organización aprovechar las capacidades de la nube, garantizando alta disponibilidad, seguridad, escalabilidad, rendimiento y optimización de costos.

Conocimientos y experiencia necesaria

• Diseñar arquitecturas Cloud Native, híbridas y multicloud utilizando servicios de GCP.
• Definir arquitecturas de referencia, estándares y mejores prácticas para soluciones en Google Cloud.
• Diseñar estrategias de migración y modernización de aplicaciones hacia GCP.
• Evaluar plataformas y aplicaciones existentes para determinar la estrategia adecuada de migración: rehost, replatform, refactor o rebuild.
• Diseñar arquitecturas de alta disponibilidad, recuperación ante desastres y continuidad del negocio.
• Definir modelos de seguridad, gestión de identidades, permisos y controles de acceso.
• Implementar principios de Infrastructure as Code (IaC) utilizando herramientas como Terraform.
• Trabajar con equipos de desarrollo para definir arquitecturas basadas en microservicios, contenedores y APIs.
• Optimizar rendimiento, escalabilidad y costos de los ambientes cloud.
• Participar en procesos de FinOps, analizando el consumo de recursos y oportunidades de optimización.
• Elaborar diagramas de arquitectura y documentación técnica.
• Realizar revisiones de arquitectura y evaluar riesgos técnicos.
• Brindar liderazgo y acompañamiento técnico a desarrolladores, DevOps Engineers, Cloud Engineers y otros equipos.
• Participar en reuniones con clientes y stakeholders para transformar requerimientos de negocio en soluciones tecnológicas.

Habilidades

• Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados.

Tu carrera en Capgemini

• Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
• Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
• Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
• Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
• Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países.
• Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
• Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

• Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
• Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
• Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.
• “En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: https://www.capgemini.com/mx-es/aviso-de-privacidad-para-candidatos-a-ocupar-una-vacante/”