lavori da Tessile in località United States
RIMAGLIATRICE / ADDETTA SARTORIA
Contabile
TECNICO MANUTENTORE
PROTOTIPISTA CAPOSPALLA
Ru202110 social media manager (prato)
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A IN ETA' DI APPRENDISTATO
ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE DI MATERASSI
ADDETTI ALLA PIANIFICAZIONE DELLA PRODUZIONE CAT. PROTETTE (L.68/99)
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiOPERARIO/A STAGIONALE
MAGAZZINIERE STAGIONALE
AUTISTA PATENTE B
Capo reparto
CAPO REPARTO
ADDETTO/A ALLO STIRO
ADDETTO/ A AL LABORATORIO
ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE - SU 3 TURNI
Impiegat* back office commerciale con inglese
OPERAIO/A ADDETTA MACCHINE PIEGATRICI
OPERAIO/A TURNISTA TESSILE INDUSTRIA
Addetto/a controllo qualità
TECNICO DI LABORATORIO, CONTROLLO QUALITA'
MAGAZZINIERE
ADDETTO/A ALLA SEGRETERIA
Addetto/a alla consulenza clienti
Responsabile Logistica – Settore Tessile
RIMAGLIATRICE / ADDETTA SARTORIA
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, per azienda cliente del settore tessile nella zona di Villorba, cerca una figura professionale in qualità di:
La risorsa si occuperà di operazioni di rimaglio con apposite macchine e di operazioni di taglio e cuci anche manuali.
L'orario di lavoro è: 8.00-12.00 / 13.00-17.00.
Competenze richieste:
- Esperienza nella mansione
- Disponibilità immediata
Retribuzione: da valutare in fase di colloquio
Luogo di lavoro: Villorba
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679).
Settore: Industria tessile/Abbigliamento
Ruolo: Produzione / Operations
Salario netto mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Anni di esperienza: 3-5 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Operaio
Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
più velocemente
