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Un'azienda di consulenza ingegneristica è alla ricerca di un/una Ingegnere Elettrico per la produzione di impianti fotovoltaici a terra. La figura si occuperà della redazione della documentazione tecnica e della progettazione di soluzioni, utilizzando software CAD. Si richiede laurea in ingegneria elettrica, esperienza nella progettazione di impianti e buona conoscenza della normativa italiana. La sede di lavoro sarà ad Acerra (NA).
IMS Srl, società di consulenza ingegneristica, ricercaper un progetto in collaborazione con un'importante azienda cliente operante nel settore delle energie rinnovabili, nell’automazione industriale e nello sviluppo di soluzioni tecnologiche “green”, un / una Ingegnere Elettrico per la produzione di impianti fotovoltaici a terra.
Redazione degli elaborati tecnici di dettaglio e della documentazione richiesta per ottemperare alla progettazione definitiva ed esecutiva degli impianti solari fotovoltaici.
Progettare la soluzione tecnica utilizzando programmi di disegno CAD con applicativi elettrici.
Elaborare studi di fattibilità tecnico-economica di soluzioni di impianti solari fotovoltaici grid-connected.
Interfaccia con fornitori, clienti e team multidisciplinari.
Laurea in ingegneria elettrica o diploma equivalente.
Esperienza nella progettazione di impianti fotovoltaici a terra.
Conoscenza della normativa italiana in materia di progettazione elettrica.
Conoscenza dei principi fondamentali dell’elettrotecnica (sistema monofase, trifase, trasformatori, motori).
Conoscenza del software Ampere, AutoCAD e del pacchetto Office.
Completano il profilo : forte motivazione e senso di responsabilità, flessibilità, precisione e capacità di lavorare in team, conoscenza della lingua inglese.
Esperienza su dimensionamento di linee di connessione alla rete in MT.
Acerra (NA).
Contratto di collaborazione con P.Iva o Co.Co.Co.
12 mesi con possibilità di inserimento in azienda.
La selezione rispetterà i principi di diversity, equity e inclusion. Verranno privilegiate le competenze trasversali e l'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi ai sensi della L.903 / 77.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.