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Un fornitore globale di sicurezza in Veneto cerca un Key Account per gestire e sviluppare il portafoglio clienti. Il candidato ideale ha un'esperienza di almeno tre anni in servizi B2B e nella gestione di negozianzioni complesse. La posizione richiede buone capacità comunicative e orientamento al risultato. La ricerca è aperta a entrambi i sessi e i candidatò devono inviare il CV secondo il GDPR.
Axitea S.p.A. è il Global Security Provider per la Sicurezza Fisica (servizi di Vigilanza, Telesorveglianza, Impiantistica) e la Sicurezza Logica (Cyber Security, consulenza GDPR). Progettiamo e sviluppiamo soluzioni integrate per la sicurezza di aziende, pubblica amministrazione e negozi con esigenze di protezione elevate.
L'innovazione applicata alla sicurezza è uno dei nostri principali driver: ci consente sempre di essere due passi in avanti!
La risorsa che stiamo cercando sarà inserita all’interno del nostro Team Sales e sarà coinvolta nella gestione e nello sviluppo del portafoglio clienti sul territorio di riferimento.
La persona che stiamo cercando, a diretto riporto dell’Area Manager, verrà formata e si occuperà di :
Area di competenza : Vicenza-Verona
Stiamo ricercando una risorsa con cui condividere i nostri valori aziendali :
Cerchiamo persone che desiderano far parte di un ambiente aziendale in cui la felicità e il benessere sono al centro delle nostre preoccupazioni.
Non stiamo cercando candidati che si limitano a svolgere un lavoro, ma piuttosto persone che siano pronte a impegnarsi con dedizione e passione. Crediamo che una relazione basata su riconoscenza reciproca e impegno a lungo termine sia fondamentale per il successo comune.
Valutiamo certamente le qualifiche eccellenti, ma diamo maggiore importanza alla volontà di contribuire e crescere insieme a noi. Se sei una persona che trova soddisfazione nel vedere un ambiente di lavoro armonioso e produttivo, e sei pronto a dare il meglio di te stesso, allora sei il tipo di risorsa che stiamo cercando.
Unisciti a noi e insieme costruiremo un futuro in cui ogni singola persona trova soddisfazione, motivazione e un senso di appartenenza.
La ricerca è aperta a entrambi i sessi. I candidati sono pregati di inviare il CV esprimendo il proprio consenso al trattamento dei dati personali in sensi del Decreto Legislativo 101/2018 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.