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Direttore tecnico di cantiere
Résumé du poste
Una azienda del settore infrastrutturale cerca un Direttore tecnico di cantiere a Benevento. Il candidato ideale avrà una laurea in ingegneria civile o diploma di geometra e almeno 5 anni di esperienza. Sarà responsabile della supervisione delle attività di cantiere, della gestione del budget e del mantenimento dei rapporti con clienti e fornitori. Un'ottima opportunità per chi possiede capacità organizzative e relazionali.
Qualifications
- Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruolo analogo.
Responsabilités
- Supervisionare e coordinare tutte le attività di cantiere.
- Gestire il budget di cantiere, monitorando costi e risorse.
- Mantenere i rapporti con Clienti, Subappaltatori e Fornitori.
Connaissances
Formation
Siamo alla ricerca di un Direttore tecnico di cantiere per supportare le necessità di un'importante commessa infrastrutturale sita a Benevento.
La figura, con diretto riporto al Responsabile d’Area Operativa, si occuperà di:
- Supervisionare e coordinare tutte le attività di cantiere, garantendo il rispetto delle normative vigenti, la sicurezza e le tempistiche stabilite;
- Gestire il budget di cantiere, monitorando costi e risorse, con l’obiettivo di ottimizzarne l’utilizzo;
- Mantenere i rapporti con Clienti, Subappaltatori e Fornitori.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria Civile o Diploma di Geometra;
- Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruolo analogo.
Completano il profilo:
- Capacità di lavorare in team;
- Ottime doti organizzative e di pianificazione;
- Precisione e orientamento al risultato;
- Buone capacità relazionali e di problem solving.
La ricerca è rivolta ambosessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91.
Indicare sul curriculum l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.