Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante
Contabile Amministrativo: Bilancio, IVA e Fatturazione
De Bona srl
Treviso
Presencial
EUR 25.000 - 35.000
Hace 2 días
Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante
Amazon Channel Project Intern - Growth & Data
BETTERSHOP | Amazon Expert
Torino
Híbrido
EUR 50.000 - 70.000
Hace 2 días
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AGENTI RECUPERO CREDITI DOMICILIARE Parma
Seripa S.r.l.
Parma
Presencial
EUR 30.000 - 50.000
Hace 2 días
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Junior Sales Engineer: Internship with Housing & Training
Vem Sistemi S.p.A.
Padova
Presencial
EUR 50.000 - 70.000
A tiempo parcial
Hace 2 días
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Descripción de la vacante
Un'azienda di tecnologia ICT cerca neolaureati per un tirocinio retribuito di 6 mesi per formare Sales Engineer. Il percorso include formazione presso la sede di Forlì, job-rotation nei team di vendita e un attestato di partecipazione. Si cercano candidati con diploma di laurea, ottime doti relazionali e comunicative, e attitudine all'apprendimento. Il ruolo offre strumenti di lavoro, buoni pasto elettronici e flessibilità oraria.
Servicios
Buoni pasto elettronici
Alloggio a Forlì durante il tirocinio
Flessibilità oraria
Responsabilidades
Formazione presso l'HQ di Vem Sistemi a Forlì.
Job-rotation in vari team del settore sales.
Attività di inside sales sotto supervisione.
Conocimientos
Doti relazionali e comunicative
Capacità di lavoro in team
Puntualità e precisione
Attitudine all’apprendimento
Proattività e curiosità
Competenze organizzative
Educación
Diploma di Laurea
Herramientas
PC
Descripción del empleo
Un'azienda di tecnologia ICT cerca neolaureati per un tirocinio retribuito di 6 mesi per formare Sales Engineer. Il percorso include formazione presso la sede di Forlì, job-rotation nei team di vendita e un attestato di partecipazione. Si cercano candidati con diploma di laurea, ottime doti relazionali e comunicative, e attitudine all'apprendimento. Il ruolo offre strumenti di lavoro, buoni pasto elettronici e flessibilità oraria.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.