Consulente Finanziario à Italie
Addetto/a all'inventario - Inventarista
Addetto/a all'inventario
Addetti all'inventario
Consulente Applicativo Junior - Stage
CONSULENTE APPLICATIVO IN AMBITO AMMINISTRATIVO - CONTABILE
Scaffalista supermercato orario giornata -Thiene(Vi)
Addetto/a all'inventario settore abbigliamento
OPERATORI PORTUALI ANCHE SENZA ESPERIENZA MA CON PATENTE CE orario su 4 turni da 6 ore
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesADDETTI/E ASSEMBLAGGIO E CONFEZIONAMENTO SU ORARIO GIORNALIERO
Consulente Applicativo - Modulo PAGHE
Addetti all'inventario
Selezione pubblica per titoli per il conferimento di n. 1 assegno di ricerca - Laboratorio Inte[...]
Magazziniere - full time orario pomeridiano
Addetto/a all'inventario settore grande distribuzione
ADDETTO/A MACCHINE CNC ORARIO GIORNALIERO - SCOPO ASSUNZIONE
Marketing Automation Specialist
ADDETTI/E ASSEMBLAGGIO E CONFEZIONAMENTO SU ORARIO GIORNALIERO
Marketing Automation Specialist
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Autista C/CQC - Orario GIORNALIERO
ADDETTO PREPARAZIONE CARNI (orario dal martedì al sabato)
Consulente Applicativo
Marketing Automation Specialist
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Addetto/a all'inventario - Inventarista
Piacenza, Italy
Multinazionale leader globale nei servizi di inventario ricerca un/una addetto/a all'inventario.
La risorsa, a seguito di un periodo di formazione retribuita, si occuperà del conteggio dei prodotti esposti nei negozi, supermercati e nei magazzini dei clienti tramite l'uso di un lettore elettronico.
- Disponibilità a lavorare in team
- Capacità di lavorare in gruppo
- Affidabilità, motivazione e determinazione.
- Contratto a tempo pieno, determinato
- Lavoro in team, semplice ma di responsabilità ed attenzione
- Opportunità di crescita professionale e di formazione tecnica retribuita.
Settore: Trasporti e logistica
Ruolo: Logistica/Magazzino
Salario netto mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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