VISUAL MERCHANDISING COORDINATOR - TEMPO DETERMINATO 12 MESI

Longchamp; Lombardia; Hybrid; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Smart working fino a 2 giorni/settim—

Buoni pasto giornalieri (€10)

Rimborso trasferte

Welfare aziendale

Sconti dipendenti su prodotti Longcham

Job summary

Longchamp è alla ricerca di un Visual Merchandising Coordinator per guidare l’immagine del brand in Italia. Traduce le linee guida VM definite a Parigi in allestimenti coerenti su boutique, department store, outlet e franchising.

La figura coordina VM Ambassador e Store Manager, riferendo alla Direzione Commerciale Italia e al team VM internazionale di Parigi. Richiesta esperienza di 3+ anni in VM su reti multi-store e inglese fluente. Sede a Milano, trasferte nazionali.

Qualifications

• Almeno 3 anni di esperienza specifica in Visual Merchandising su più punti vendita, nel settore moda premium o lusso.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (in ambito commerciale).
• Capacità di coordinare VM Ambassador e Store Manager su reti multi-store.

Responsibilities

• Declinare le linee guida VM per ogni punto vendita, considerando spazi, assortimento e performance.
• Garantire coerenza e uniformità dell’immagine del brand su tutta la rete italiana.
• Gestire cambi collezione, lanci prodotto, campagne e attività stagionali, rispettando le scadenze.
• Supportare allestimenti di nuove aperture, ristrutturazioni, pop-up ed eventi.
• Supportare i punti vendita in franchising e i grandi clienti wholesale.

Skills

Visual Merchandising

Inglese

Tools

PowerPoint

Excel

Job description

Chi siamo

Longchamp è una Maison di Moda parigina, ottimista e indipendente, fondata nel 1948.

Da oltre 75 anni crea oggetti belli e autentici che uniscono savoir-faire artigianale, creatività e funzionalità, accompagnando la vita quotidiana con eleganza e spirito dinamico.

Azienda familiare giunta alla quarta generazione, Longchamp è presente in oltre 26 Paesi con più di 4.500 collaboratori nel mondo e una rete di circa 1.800 punti vendita, di cui oltre 380 gestiti direttamente, oltre a una piattaforma e-commerce internazionale.

Le nostre creazioni iconiche riflettono i valori che guidano la Maison: longevità, sincerità, dinamismo, curiosità creativa e ottimismo.

Il Ruolo

Il/La Visual Merchandising Coordinator è il punto di riferimento per l’immagine della Maison nei punti vendita italiani. Traduce le linee guida Visual Merchandising definite a Parigi in allestimenti concreti, coerenti e commercialmente efficaci su tutta la rete italiana: boutique, corner nei department store, outlet e punti vendita in franchising.

Opera su tutta la rete italiana, con un’attenzione particolare alle boutique di Milano Via della Spiga e Roma Piazza di Spagna, dove si concentrano gli eventi della Maison.

In ogni punto vendita si coordina con i VM Ambassador in Store: pianifica le visite, definisce le priorità, allinea gli Store Manager e verifica i risultati. Riporta alla Direzione Commerciale Italia e, a livello funzionale, al team Visual Merchandising internazionale della Maison a Parigi.

Si tratta di una posizione creata per rafforzare il presidio Visual Merchandising sul mercato italiano.

Nei primi mesi sarà l’unico referente VM del Local Office, con il supporto del team internazionale.

Il ruolo ha sede a Milano e prevede frequenti trasferte sul territorio nazionale.

Responsabilità

Implementazione delle linee guida della Maison

• Declinare le linee guida Visual Merchandising (vetrine, layout, presentazione prodotto, floor plan) per ogni punto vendita, tenendo conto di spazi, assortimento e performance;
• Garantire coerenza e uniformità dell’immagine del brand su tutta la rete italiana, in linea con il posizionamento della Maison e la strategia “Elevate”;
• Gestire cambi collezione, lanci prodotto, campagne e attività commerciali stagionali, rispettando le scadenze del calendario della Maison;
• Supportare l’allestimento di nuove aperture, ristrutturazioni, pop-up ed eventi;
• Supportare i punti vendita in franchising e, in occasione di eventi, i principali clienti wholesale.

Pianificazione e coordinamento della rete

• Seguire con particolare attenzione le boutique di Milano Via della Spiga e Roma Piazza di Spagna, soprattutto in occasione degli eventi;
• Coordinare a livello strategico la rete dei VM Ambassador presenti in ogni punto vendita, comprese le boutique di Milano e Roma: definire le priorità, fornire indicazioni operative e verificarne l’esecuzione;
• Pianificare in autonomia il calendario delle visite e delle attività su tutti i punti vendita, definendo le priorità in base al calendario commerciale, alle performance e alle esigenze locali;
• Coordinare gli Store Manager e i team di boutique nell’esecuzione delle linee guida, anche a distanza (call, checklist, riscontri fotografici);
• Formare e sviluppare i VM Ambassador e i team di boutique sugli standard di presentazione, rendendoli autonomi nella gestione quotidiana;
• Collaborare con la Direzione Commerciale, il Retail Manager, il team Visual Merchandising internazionale e le funzioni Marketing e Merchandising.

Analisi e reporting

• Monitorare l’applicazione degli standard attraverso visite, audit e report fotografici;
• Analizzare con gli Store Manager l’impatto commerciale delle scelte espositive (vendite, sell-through, best seller) e proporre azioni correttive;
• Predisporre report periodici sulle attività svolte per la Direzione Commerciale e il team Visual Merchandising internazionale.
• Gestire i materiali e gli elementi espositivi (ordini, inventario, ricezione) in collaborazione con il Retail Manager;
• Rispettare policy, procedure operative e standard aziendali, incluse le norme di sicurezza durante gli allestimenti.

Il Profilo Ideale

• Almeno 3 anni di esperienza specifica in Visual Merchandising su più punti vendita, non limitata a un singolo store (ruolo di area, field o head office), nel settore moda premium o lusso;
• Esperienza su una rete di boutique monomarca, con linee guida e processi condivisi; l’esperienza in department store è un plus se affiancata a questa;
• Metodo di lavoro strutturato e capacità di organizzare in autonomia più punti vendita, da illustrare in colloquio con esempi concreti (pianificazione delle visite, priorità, strumenti di follow-up);
• Sensibilità estetica e attenzione al dettaglio, unite a un approccio commerciale e alla lettura dei dati di vendita;
• Esperienza su pelletteria e accessori; la conoscenza del ready-to-wear è un plus;
• Capacità di comunicare, formare e coordinare una rete di referenti (VM Ambassador, Store Manager e team di boutique) senza un riporto gerarchico diretto;
• Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza del francese costituisce un plus;
• Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare PowerPoint ed Excel;
• Disponibilità a trasferte frequenti, anche di più giorni, e a lavorare fuori dall’orario di apertura dei negozi in occasione di allestimenti e cambi collezione.

Il nostro impegno: una creazione sostenibile

Longchamp è certificata B Corp, una certificazione indipendente che valuta l’impatto sociale, ambientale e di governance delle imprese.

Questo percorso rafforza una visione che da sempre guida il nostro modo di creare: prodotti pensati per durare nel tempo, nel rispetto del savoir-faire, del pianeta, dei nostri team e della società.

La certificazione B Corp rappresenta un quadro di riferimento per continuare a creare con rigore, metodo e responsabilità, preparando il futuro della Maison.

Entrare in Longchamp significa contribuire allo sviluppo di una Maison internazionale autentica e in crescita, in un ambiente collaborativo che valorizza talento, responsabilità e spirito imprenditoriale.

In questo ruolo contribuirai in modo visibile all’immagine della Maison in Italia, lavorando a stretto contatto con il team Visual Merchandising internazionale della Maison.

• Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, full-time (40 ore settimanali), con possibilità di stabilizzazione da valutare alla scadenza;
• Inquadramento secondo il CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi, con livello commisurato all’esperienza del candidato/a;
• Range retributivo annuo lordo: € 30.000 – € 38.000 (14 mensilità) + bonus annuale, in conformità ai principi di trasparenza retributiva;
• Formazione iniziale presso l’Head Office di Parigi sulle metodologie e sugli standard Visual Merchandising della Maison;
• Possibilità di smart working fino a 2 giorni a settimana, compatibilmente con il calendario delle visite;
• Rimborso delle spese di trasferta secondo la policy aziendale;
• Buoni pasto giornalieri (€ 10);
• Welfare aziendale e programmi di wellbeing;
• Sconti dipendenti sui prodotti Longchamp;
• Ambiente di lavoro internazionale, dinamico, inclusivo e orientato alla collaborazione.

Longchamp promuove una cultura aziendale basata su rispetto, apertura e pari opportunità. Valorizziamo le diversità e incoraggiamo ogni persona a esprimere sé stessa sul luogo di lavoro, garantendo un processo di selezione equo e inclusivo.