VIGILE DEL FUOCO AZIENDALE - MONFALCONE

ManpowerGroup; Monfalcone; On-site; EUR 27,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Mensa aziendale

Assistenza sanitaria integrativa

Welfare (benefits)

Job summary

ManpowerGroup cerca Vigile del Fuoco Aziendale per la sede di Monfalcone, con mansioni di vigilanza, prevenzione e intervento su rischi di incendio e salute dei lavoratori all’interno dello stabilimento.

È richiesto Diploma tecnico e competenze su emergenze, DPI e bunkeraggi; è preferita esperienza precedente e patente B (C gradita). Contratto diretto in azienda, lavoro su tre turni, sede Monfalcone GO.

Qualifications

• Diploma di Istituto Superiore ad indirizzo tecnico.
• Gestione principi di incendio e incendi (livello 3).
• Gestione emergenze sanitarie; ambientali.
• Utilizzo attrezzature antincendio e di primo soccorso.
• Gradita formazione DPI 3° categoria anticaduta e protezione vie respiratorie.
• Gradita formazione BLS – BLSD.
• Gradita accesso a Spazi Confinati e Ambienti sospetti di Inquinamento.
• Gradita esperienza pregressa nel ruolo di Vigile del Fuoco.
• Patente B obbligatoria – Patente C gradita.

Responsibilities

• Riconoscere rischi ed emergenze all’interno dello stabilimento e delle costruzioni navali.
• Gestire DPI, segnalazione e attrezzature per emergenze.
• Eseguire interventi di emergenza secondo il Piano di Emergenza.
• Eseguire controlli periodici su attrezzature antincendio ed emergenza.
• Gestire operazioni di bunkeraggio e la logistica antincendio.
• Gestire magazzino attrezzature antincendio e prime posizioni a bordo.
• Conoscere software presso la postazione Vigili del Fuoco Aziendali (centrale).
• Conoscere funzionamento di ascensori e montacarichi in emergenza.
• Effettuare ronda antincendio e segnalare anomalie.

Skills

Gestione principi di incendio

Gestione emergenze sanitarie

Gestione emergenze ambientali

Utilizzo attrezzature antincendio

DPI anticaduta

BLS

Esperienza Vigile del Fuoco

Patente B

Patente C (gradita)

Education

Diploma di Istituto Superiore ad indirizzo tecnico

Job description

Fincantieri è uno dei principali complessi cantieristici al mondo, l’unico attivo in tutti i settori della navalmeccanica ad alta tecnologia. È leader nella realizzazione e trasformazione di unità da crociera, militari e offshore nei comparti oil & gas ed eolico, oltre che nella produzione di sistemi e componenti, nell’offerta di servizi post-vendita e nelle soluzioni di arredamento navale. Grazie alle capacità sviluppate nella gestione di progetti complessi il Gruppo vanta referenze di eccellenza nelle infrastrutture, ed è operatore di riferimento nel digitale e nella cyber-security, nell’elettronica e sistemistica avanzata. Con oltre 230 anni di storia e più di 7.000 navi costruite, Fincantieri mantiene il proprio know-how e i centri direzionali in Italia, dove impiega 10.000 dipendenti e attiva circa 90.000 posti di lavoro, che raddoppiano su scala mondiale in virtù di una rete produttiva di 18 stabilimenti in tre continenti e oltre 21.000 lavoratori diretti.

Il gruppo Manpower, in collaborazione con Fincantieri, cerca, per la sede produttiva di Monfalcone, risorse da inserire con il ruolo di

VIGILE DEL FUOCO AZIENDALE.

I Vigili del Fuoco di Stabilimento fanno parte dell’Officina Gestione Operativa e Prevenzione Incendi del centro MO-HSE (Health Safety and Environment). Dovranno Vigilare, prevenire ed intervenire direttamente in caso di anomalie relative alla sicurezza e alla salute dei lavoratori, alla conservazione dei beni aziendali, nonché all’ambiente, rilevate all’interno dello stabilimento.

Le attività specifiche del personale “Vigili del Fuoco” riguardano essenzialmente:

• Riconoscere i rischi ed i pericoli relativi alla gestione delle diverse situazioni di emergenza che si possono manifestare in tutto lo Stabilimento e sulle Costruzioni Navali al fine del corretto utilizzo delle attrezzature in dotazione;
• Utilizzare correttamente tutti i DPI, i sistemi di segnalazione o comunicazione, le attrezzature tecniche ed i mezzi in dotazione necessari per affrontare tutte le situazioni di emergenza;
• Eseguire interventi di emergenza, come previsto dal Piano di Emergenza di Stabilimento e di Costruzione Navale in ambito: Sanitario, incendio, ambientale, altra natura;
• Eseguire periodici controlli e verifiche di tutte le attrezzature ed i presidi di emergenza (antincendio, evacuazione di aree, edifici o costruzione navale) attivi e passivi, segnalando tempestivamente qualsiasi anomalia riscontrata all’ente Manutenzione ed all’Officina di appartenenza;
• Effettuare l’assistenza prevista in caso di operazioni di bunkeraggio;
• Gestire il magazzino delle attrezzature antincendio (estintori, cassoni, manichette, ecc…) ed effettuare il primo posizionamento a bordo delle costruzioni navali, anche nella preparazione delle prove in mare, compilando ed aggiornando gli appositi moduli;
• Conoscere e saper utilizzare tutti i software presenti presso la postazione dei Vigili del Fuoco Aziendali (centralino) per la gestione di lavorazioni a caldo ed accessi a spazi confinati;
• Conoscere il funzionamento di tutti gli ascensori e montacarichi di Stabilimento al fine della gestione di eventuali situazioni di emergenza;
• Effettuare secondo indicazioni la ronda Antincendio di Stabilimento riportando gli esiti su apposita check-list, segnalando tempestivamente qualsiasi anomalia riscontrata all’Officina di appartenenza;
• Effettuare secondo programmazione annuale le esercitazioni di emergenza previste.

Requisiti:

• Diploma di Istituto Superiore ad indirizzo tecnico (preferibile, ma non mandatorio);
• Gestione principi di incendio ed incendi (livello 3);
• Gestione emergenze sanitarie;
• Gestione emergenze ambientali;
• Utilizzo attrezzature antincendio e di primo soccorso;
• Gradita formazione DPI di 3° categoria anticaduta e di protezione delle vie respiratorie;
• Gradita formazione BLS – BLSD;
• Gradita formazione per l’accesso agli Spazi Confinati e Ambienti sospetti di Inquinamento / Tank Entry;
• Gradita esperienza pregressa nel ruolo di Vigile del Fuoco (ex discontinuo, volontario, ministeriale);
• Patente B (mandatoria) – Patente C (gradita).

Inoltre, completano il profilo:

• lavoro in quota e in Spazi Confinati;
• Predisposizione al lavoro in team;
• Competenze gestionali operative in situazioni di emergenza;
• Forte focus sugli aspetti di sicurezza e salvaguardia dell’ambiente;
• Disponibilità al lavoro in turno notturno e nel weekend.

Pacchetto di Compensation & Benefit:

• tra un valore pari ad € 27.000,00 ed € 32.000,00;
• CCNL Metalmeccanico-Industria;
• Livello di inquadramento C2-C3;
• Qualifica operaio;
• Premi come da contrattazione integrativa di 2° livello;
• Assistenza sanitaria integrativa;
• Welfare (benefit e servizi per favorire il benessere e l’equilibrio tra vita lavorativa e privata);
• Mensa aziendale.

L'azienda definisce il livello di inquadramento, la retribuzione e la tipologia contrattuale in coerenza con il sistema di classificazione e le politiche retributive aziendali. L'offerta al candidato o alla candidata sarà motivata da criteri oggettivi e verificabili, coerenti con l'esperienza, le competenze e le responsabilità del ruolo, nel rispetto della normativa vigente in materia di equità e trasparenza retributiva.

Si offre:

• Inserimento diretto in azienda;
• Orario su tre turni (chiesta disponibilità anche a straordinari sabato/domenica);
• Sede di lavoro: MONFALCONE (GO).

Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.