Vice Store Manager (915048)

Manpower MOC MILANO; Italia; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione risorse umane è alla ricerca di un Vice Store Manager per un punto vendita nel centro di Milano. La figura dovrà collaborare con lo Store Manager nella gestione quotidiana, coordinare il team e garantire eccellenza nel servizio. Sono richieste capacità di leadership e flessibilità negli orari. Lavoro full-time con opportunità di crescita professionale.

Servizi

Percorso di formazione e crescita professionale

Ambiente giovane e dinamico

Opportunità di carriera

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel settore ristorazione o retail.
• Ottime doti comunicative e problem solving.
• Conoscenza delle normative HACCP e sicurezza sul lavoro.

Mansioni

• Affiancare lo Store Manager nella gestione quotidiana.
• Coordinare il team di sala e cucina.
• Monitorare le performance del punto vendita.

Conoscenze

Leadership

Problem solving

Comunicazione

Flessibilità oraria

Descrizione del lavoro

Overview

Manpower, società specializzata nella selezione di profili qualificati, è attualmente alla ricerca di un Vice Store Manager per il punto vendita di una catena situato nel centro di Milano.

Principali responsabilità

• Affiancare lo Store Manager nella gestione quotidiana del locale
• Coordinare il team di sala e cucina, favorendo un clima positivo e produttivo
• Monitorare le performance del punto vendita (KPI, costi, qualità del servizio)
• Gestire turni, presenze e operatività del personale
• Garantire il rispetto degli standard aziendali in termini di igiene, sicurezza e customer experience
• Supportare l inserimento e la formazione di nuove risorse
• Interfacciarsi con i clienti per risolvere eventuali criticità e assicurare un servizio eccellente

Sede di lavoro

Milano – Punto vendita appartenente a una catena della ristorazione

Orario di lavoro

Contratto full-time, 40 ore settimanali. Turni flessibili, comprensivi di pranzo e cena

Cosa offriamo

• Inserimento in azienda con contratto commisurato all'esperienza
• Percorso di formazione e crescita professionale
• Ambiente giovane, dinamico e meritocratico
• Opportunità di carriera all interno di una realtà strutturata e in espansione

Requisiti

• Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel settore ristorazione o retail
• Capacità di leadership e gestione del team
• Ottime doti comunicative e problem solving
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi
• Conoscenza delle normative HACCP e sicurezza sul lavoro
• Dimestichezza con strumenti digitali e gestionali