Vice Capo Negozio – Punti Vendita Provincia Di Perugia (Pg)

Eurospin Italia S.P.A.; Perugia; On-site; EUR 25,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Stipendio CCNL Commercio

Straordinario retribuito

Job summary

Eurospin Tirrenica S.p.A., leader della grande distribuzione, cerca un Vice Capo Negozio per supportare il Capo Negozio nella gestione del punto vendita della provincia di Perugia (PG).

La risorsa si occuperà di assicurare l’implementazione delle strategie aziendali, guidare il team e contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali, lavorando su turni e periodi festivi con attenzione al cliente e all’efficienza operativa.

Qualifications

• Precedente esperienza nel ruolo in retail.
• Disposizione a lavorare su turni e festivi.
• Residenza in zone limitrofe.
• Possesso di patente di guida ed automunito.

Responsibilities

• Supportare il Capo Negozio nella gestione quotidiana del punto vendita.
• Assicurare l’applicazione delle strategie aziendali e un ambiente di lavoro positivo.
• Collaborare con lo staff per il raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Skills

Esperienza nel ruolo

Disponibilità turni/festivi

Education

Diploma

Job description

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Eurospin Tirrenica S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per i propri Punti Vendita della PROVINCIA di PERUGIA (PG), un/a VICE CAPO NEGOZIO

La risorsa si occuperà di supportare il Capo Negozio nella gestione del punto vendita e nel raggiungimento degli obiettivi commerciali, assicurando la corretta applicazione delle strategie aziendali e favorendo la creazione di un ambiente di lavoro positivo.

Rappresentano requisiti indispensabili:

• Precedente esperienza nel ruolo, in azienda del settore retail;
• Diploma;
• disponibilità a lavorare su turni e festivi;
• residenza in zone limitrofe;
• essere in possesso di patente di guida ed essere automuniti.

Completano il profilo:

• Pianificazione e gestione delle priorità, per supportare nell’ organizzazione operativa del punto vendita.
• Approccio analitico e problem solving, per analizzare criticità operative e organizzative e proporre soluzioni concrete ed efficaci.
• Capacità comunicative e relazionali, per garantire uno scambio costante, chiaro ed efficace di informazioni all’interno del team.
• Competenze di Leadership, volta alla promozione dell’autonomia operativa e della crescita professionale dei colleghi.

COSA OFFRIAMO:

• RAL a partire da 27.775,00 euro (Applicazione CCNL Commercio)
• Compenso forfettario aggiuntivo per eventuali ore di straordinario.